Chefärztin / Chefarzt Intensivmedizin (a) 80-100%

IHRE AUFGABEN

Medizinische und wirtschaftliche Führung der Intensivstation in Co-Funktion mit dem weiteren Chefarzt der Intensivstation

Klinische Tätigkeit sowie Mitarbeit im Dienstbetrieb inklusive Hintergrunddienste

Fördern und fordern einer konstruktiven, leistungsorientierten sowie wertschätzenden Kultur der Zusammenarbeit

Aktiver Beitrag zur laufenden Weiterentwicklung und Optimierung von Behandlungsprozessen sowie kontinuierlichen Qualitätsverbesserung der Intensivstation und des Gesamtspitals

Aktive Mitarbeit in der Organisation des IFAI als Mitglied der Institutsleitung

Engagement in der ärztlichen und nicht-ärztlichen Aus-, Weiter- und Fortbildung

Pflege des internen und externen Netzwerkes sowie der Schlüsselbeziehungen

IHR PROFIL

Fachärztin/ Facharzt für Intensivmedizin (Schweizer Facharzttitel Intensivmedizin oder äquivalenter Titel) sowie Weiterbildung in bettseitigem Ultraschall POCUS

Mehrjährige Tätigkeit mit ausgewiesener Führungserfahrung an einer Schweizer Intensivstation mit vergleichbarem Patientenkollektiv

Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit dem weiteren Chefarzt Intensivmedizin und den restlichen Mitgliedern der Institutsleitung

Ihr Interesse und Ihre Fähigkeit in der Mitarbeiterführung widerspiegeln sich in Ihrer Vorbildfunktion auf menschlicher und fachlicher Ebene wie auch in der konstruktiven Interaktion mit Belegärzt:innen sowie mit Patientinnen/ Patienten und deren Angehörigen

Motiviert, gemeinsam mit spezialisierten Teams und unseren Belegärztinnen/ Belegärzten zu medizinisch effektiven und ökonomisch effizienten Behandlungsprozessen beizutragen

Initiative und flexible Art, medizinische, organisatorische sowie administrative Aufgaben des Instituts im Interesse des Gesamtspitals zu lösen und die Intensivstation ständig weiterzuentwickeln

Teamorientierte interdisziplinäre sowie interprofessionelle Arbeitsweise

Bereitschaft zur permanenten fachlichen Weiterentwicklung

UNSER ANGEBOT

Es erwartet Sie eine kollegiale und enge Zusammenarbeit in einem einsatzfreudigen Team von hochqualifizierten Fachärztinnen/ Fachärzte in einer modernen 335-Betten Privatklinik (Zentrumsspital) in Zürich mit einem sehr breiten intensivmedizinischen Spektrum. Die Klinik verfügt über diverse Leistungsaufträge im Gebiet der hochspezialisierten Medizin (HSM). Wir bieten Ihnen eine innovationsfördernde und moderne Arbeitsumgebung, in welcher Sie mit verschiedenen Anspruchsgruppen interdisziplinär und interprofessionell zusammenarbeiten. Sie übernehmen die ärztliche Co-Leitung der Intensivstation, welche sich durch eingespielte Prozesse auszeichnet, gut aufgestellt ist und mit verschiedenen Geschäftsfeldern ein vielfältiges sowie herausforderndes Arbeitsumfeld darstellt. Der Wunsch wissenschaftlich zu arbeiten wird unterstützt. Zusätzlich profitieren Sie von interessanten Anstellungsbedingungen. Dies sind nur einige Gründe, weshalb die Privatklinikgruppe Hirslanden zu den attraktivsten Arbeitgebern im Schweizer Gesundheitswesen gehört.

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung bis zum 21.12.2025.

Die 1. Bewerbungsrunde wird in der Kalenderwoche 2 und 3 2026 stattfinden.

Unsere Benefits | Klinik Hirslanden als Arbeitgeberin Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Institutsleiter des Instituts für Anästhesiologie und Intensivmedizin (Prof. Dr. med. Michael Ganter, michael.ganter@hirslanden.ch), der designierte weitere Chefarzt Intensivmedizin (Dr. med. Ben Müller, benjamin.mueller@hirslanden.ch) sowie der aktuelle Chefarzt (Dr. med. Roger Lussmann, roger.lussmann@hirslanden.ch) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Bitte beachte, dass wir weder Papierdossiers (werden nicht retourniert) noch Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können. Bitte bewirb dich daher ausschliesslich online über dieses Tool. Gemischte Teams arbeiten besser. Wir sind stolz auf die Erfahrungen von über 10’000 Mitarbeitenden aus mehr als 80 Nationen. Ihr Wissen und ihre Erfahrungen sind unsere Stärke. Tagtäglich fördern wir Diversität, Chancengleichheit und gleiche Bezahlung für gleiche Arbeit. So wurden wir auch von der Financial Times im Jahr 2021 als einer der «Leader in Diversity» der Gesundheitsbranche in Europa ausgezeichnet.