Unsere Mandantin ist eine weltweit tätige Unternehmung im Maschinen- und Anlagenbau in der Region Gossau
Aufgaben
Aktive Mitwirkung am Aufbau unserer zukünftigen Finance IT- Architektur im Einklang mit den strategischen Geschäftszielen, mit dem Fokus auf SAP S/4HANA und umliegenden Systemen
Beratung der Geschäftspartner in den Bereichen Rechnungswesen, Controlling, Budgetierung, Finanzen, Steuern, Non-financial Reporting und Travel Management
Sie entwickeln Lösungskonzepte, führen Requirements Engineering durch und erstellen System- und Programmspezifikationen
Sie unterstützen globale Implementierungsprojekte von Prozess- und Systemstandards, einschließlich Anwenderschulungen
Sie leisten Third-Level-Systemunterstützung für globale Benutzer, einschließlich Qualitätsmanagement
Sie führen eigenständig die Personalisierung von SAP S/4HANA FI/CO durch
Sie koordinieren die von internen und externen Partnern durchgeführten Entwicklungen, einschließlich Qualitätsprüfungen und Tests
Sicherstellung der Effizienz und Nachhaltigkeit in der Architektur im Einklang mit den Leitlinien der Unternehmensarchitektur (einschließlich der technischen Dokumentation) und Koordination der Entwicklungen mit anderen Architekten Anforderungen
Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Computerwissenschaften, Softwareentwicklung, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder ähnliches
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, davon mehr als 3 Jahre in einer ähnlichen Position
Fortgeschrittene Kenntnisse in der SAP S/4HANA FI/CO Umgebung, andere Finanzanwendungen sind von Vorteil
ABAP-Kenntnisse
gute Kenntnisse der Geschäftsprozesse im Bereich Finanzen und in verwandten Bereichen
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch, Deutsch ist von VorteilEs erwartet Sie
Gute Verdienstmöglichkeiten
Ein angenehmes Arbeitsklima
Persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Vom Arbeitgeber finanzierter Pensionsplan
Kantine
Parkmöglichkeiten
Arbeit in internationalem Umfeld
Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Mitarbeitervorteile und Rabatte
Berufliche und persönliche Entwicklung
Interkulturelles Arbeitsumfeld
Gewinnbeteiligung
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