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Auf einem Blick<ul><li>Ort: Todtmoos</li><li>Bewerbungsfrist: keine</li><li>Eintrittsdatum: nach Vereinbarung</li><li>Beschäftigung: Vollzeit, Teilzeit, zunächst befristet, eine unbefristete Weiterbeschäftigung wird angestrebt.</li><li>Vergütung: Entgeltgruppe P7 TV EntgO-DRV</li><li>Ausschreibungsnr.: 17-23-16-2025</li></ul> Vorteile<ul><li>30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeit</li><li>Bezahlung nach Tarifvertrag</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>Betriebssportangebote</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Gute Aufstiegschancen</li></ul>TätigkeitsbereichUnsere moderne Rehabilitationsklinik im Herzen des Hochschwarzwaldes bietet mit 224 Betten hochwertige Rehabilitationsmedizin in den Indikationen Psychosomatik, Pneumologie und Psychopneumologie an. Wir sind überzeugt, dass Erfolg haben ein Teamsport ist. Die erfolgreiche und motivierte Behandlung unserer Rehabilitanden gehört zu unseren obersten Zielen. Dabei ist Stehenbleiben keine Option für uns. Wir bieten die beste Grundlage für Freude an der Arbeit mit einer offenen, strukturierten Unternehmenskultur und Freiraum zur persönlichen Weiterentwicklung.Wir sind ein innovatives Reha-Zentrum, das Pilot-Projekte die Dualte Rehabilitation in der Indikation Psychopneumologie der Deutschen Rentenversichung Bund mitentwickelt und im Rahmen von Studienprojekten erprobt. Abteilungsübergreifend haben wir das multimodale Konzept zur Behandlung des Post-Covid-Syndroms entwickelt, das wir ebenfalls wissenschaftlich begleiten und ständig weiter optimieren. Wir gehören bundesweit zu den besten Reha-Zentren und sind stolz sowohl über die Rückmeldungen unserer Rehabilitand*innen als auch aus den Fachkreisen.Ihre Aufgaben<ul><li>Sie versorgen, pflegen und betreuen die Rehabilitanden der Rehabilitationsklinik</li><li>Die Tätigkeit erfordert den sicheren Umgang mit dem PC (zum Beispiel Word, Excel, Klinikinformationssystem KIS).</li><li>Die Tätigkeit ist verbunden mit wechselnden Arbeitszeiten nach Dienstplan, auch am Wochenende und an Feiertagen sowie mit Bereitschaftsdienst.</li></ul>Wir erwarten<ul><li>Sie verfügen über die Erlaubnis zum Führen der Berufsbezeichnung</li></ul>„Pflegefachfrau*Pflegefachmann“ oder „Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in“ oder „Altenpfleger*in“ &nbsp;Wir bieten<ul><li>Zeit für Ihre Rehabilitanden</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung (auch für Berufsrückkehrer)</li><li>Ein angenehmes interdisziplinäres Miteinander mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen</li><li>Unterstützung bei Ihrer beruflichen Weiterbildung und -entwicklung</li><li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und privaten Interessen, familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Unterstützung bei der Wohnraumsuche</li><li>Die Möglichkeit der Hospitation (Kost und Logis werden gestellt)</li><li>Nutzung unseres hausinternen Schwimmbades, des Kraftraums und der Sauna als Mitglied der Betriebssportgruppe</li><li>30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Regelmäßige externe Supervision</li><li>Erfassung und Ausgleich ggf. anfallender Überstunden</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul>weitere InformationenBewerber*innen, die sich in der engeren Auswahl befinden, werden zu einem Gespräch eingeladen.<ul><li>Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.</li><li>Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt</li><li>Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten</li><li>Wir möchten darauf hinweisen, dass in unseren Reha-Zentren aufgrund der Impfpflicht für Beschäftigte im Gesundheits- und Sozialwesen die Masernschutzimpfung verpflichtend und vor einer Einstellung nachzuweisen ist.</li></ul>KontaktSie haben noch Fragen oder benötigen Informationen? Zögern Sie nicht und rufen Sie uns an oder senden eine Mail!Laura SchröderBewerbermanagement Klinik Wehrawald <a href="mailto:bewerber-wehrawald@drv-bund.de" target="_blank">bewerber-wehrawald@drv-bund.de</a> Tel: 07674-903-596 &nbsp;Reha-Zentrum Todtmoos Klinik Wehrawald Schwarzenbacher Straße 4 79682 Todtmoos <a href="tel:07674903-0" target="_blank">07674 903-0</a> <a href="mailto:reha-klinik.wehrawald@drv-bund.de" target="_blank">reha-klinik.wehrawald@drv-bund.de</a>

Reha-Zentrum Todtmoos Klinik Wehrawald

Pflegefachkraft (m/w/d)

PFLEGE

KRAFT

FA
CH

(m/w/d)

WIR SUCHEN DICH ALS

Bringe Deine Kräfte ein
 • Empathie und Engagement für die Versorgung unserer Bewohner|innen
 • Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
 • Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Organisationsfähigkeit
 • Spaß, Freude und Humor zur Bereicherung des gemeinsamen Alltags
 • sicherer Umgang mit MS Office und digitaler Pflegedokumentation

Das kannst Du bewegen
 • Fachlich kompetente Steuerung des Pflegeprozesses
 • wertschätzende Betreuung und Gestaltung des Alltags unserer Bewohner|innen
 • Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards
 • Fachgerechte Dokumentation der pflegerischen Leistungen
 • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen/ Bereichen

ANSTELLUNGSART 
unbefristete Festanstellungunbefristete Festanstellung

Vollzeit, TeilzeitVollzeit, Teilzeit

WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!

QUALIFIKATION
Abgeschlossene (dreijährige) Abgeschlossene (dreijährige) 

Ausbildung in einem PflegeberufAusbildung in einem Pflegeberuf

KONTAKT
Bürgerheim Villingen-Schwenningen e.V.Bürgerheim Villingen-Schwenningen e.V.

Mauthestraße 7 - 9Mauthestraße 7 - 9
78054 VS-Schwenningen78054 VS-Schwenningen

07720 / 308 – 99707720 / 308 – 997
<a href="mailto:pdl@buergerheim.depdl" target="_blank">pdl@buergerheim.depdl</a>@buergerheim.de

Wir wir Dich unterstützen
 • Arbeiten in einer innovativen Einrichtung in einer 

zukunftssicheren Branche 
 • Vergütung nach dem Tarifvertrag TVöD-B (inkl. Jahressonderzahlung und 

leistungsorientiertes Entgeld) mit verlässlichen Gehaltssteigerungen
 • Betriebliche Altersvorsorge über den kommunalen Versorgungsverband 

Baden-Württemberg
 • Einbindung in ein engagiertes, professionelles Team
 • Innerbetriebliche Fortbildungen, Präventionskurse
 • unser + für Dich: Firmenfitness mit Wellpass-Egym, Fahrradleasing mit Jobrad

Bürgerheim Villingen-Schwenningen e.V.

Pflegefachkraft Voll-/Teilzeit

Die Sozialstation Bodensee e.V. mit ihren Standorten in Salem, Markdorf, Überlingen und Stockach 

steht als ambulanter Pflegedienst mit ca. 350 Mitarbeitenden fest verwurzelt im Herzen unserer 

Region. Geprägt durch das christliche Menschenbild sind wir mehr als nur ein Pflegedienst – wir 

verstehen uns als ein Symbol für Fürsorge und Mitmenschlichkeit und setzen uns leidenschaftlich für 

das Wohl unserer Klientinnen und Klienten ein. 


Zur Sicherstellung und Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards suchen wir einen zentralen 

Qualitätsmanagementbeauftragten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, der/die unser Team mit 

Fachwissen und Engagement unterstützt. 

 
Ihre Aufgaben: 

 • Verantwortung für die Implementierung, Überwachung und Weiterentwicklung unseres 

Qualitätsmanagementsystems 

 • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Qualitätsstandards 

 • Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von externen Prüfungen 

 • Durchführung interner Audits, Schulungen und Maßnahmen zur Qualitätssicherung 

 • Analyse und Optimierung von Arbeitsabläufen in der Pflege und Verwaltung 

 • Beratung und Unterstützung unserer Führungskräfte in allen Fragen des Qualitätsmanagements 

 • Weiterentwicklung des Kundenfeedbacksystems, des Beschwerdemanagements und 

Risikomanagements 


Ihr Profil: 

 • Abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft 

 • Mehrjährige Berufserfahrung in der ambulanten oder stationären Altenpflege 

 • Einschlägige Erfahrung im Qualitätsmanagement 

 • Weiterbildung zum/zur Qualitätsmanagementbeauftragten bzw. die Bereitschaft, diese zu 

absolvieren. 

 • Gute Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben für die ambulante Pflege 

 • Analytische und strukturierte Arbeitsweise 

 • Kommunikations- und Teamfähigkeit 

 • Sicherer Umgang in der Anwendung der MS-Office-Produkte (insb. Word und Excel) 

 
Wir bieten 
 

 • Eine unbefristete Anstellung und die Möglichkeit der flexiblen Verteilung Ihrer Arbeitszeit zur 

Vereinbarkeit von Familie und Beruf. 

 • Eine faire Vergütung mit Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und Kinderzulage, die sich nach Ihrer 

Qualifikation und Berufserfahrung richtet, sowie attraktive Zusatzleistungen. Die 

Vertragsbedingungen orientieren sich an den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen 

des Deutschen Caritasverbandes (AVR). 


 • Eine gezielte jährlich vereinbarte Entwicklung ihrer Kenntnisse, Fähigkeiten und Ziele, ein 

Firmenfitnessprogramm, Fahrradleasing und vor allem einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz 

in einem herzlichen Arbeitsklima 


Qualität ist kein Zufall – sie ist Ihr Job. Werden Sie unser QM-Held! 
 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung 
 
Sozialstation Bodensee e.V. 
Ute Lenski 
Vorstand 
 
<a href="mailto:ute.lenski@sozialstaion-bodensee.de" target="_blank">ute.lenski@sozialstaion-bodensee.de</a> Tel. 07551/ 9532-50 

<a href="mailto:ute.lenski@sozialstaion-bodensee.de" target="_blank">mailto:ute.lenski@sozialstaion-bodensee.de</a>

Sozialstation Bodensee e.V.

Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d)

Wir Malteser kümmern uns um Menschen, die Hilfe benötigen. Wir bieten hilfebedürftigen Menschen vielfältige Leistungen an: Rettungsdienst, Krankentransport, Hausnotruf, Menüservice, Pflege zu Hause, Fahrdienste, Schulbegleitung und noch einiges mehr!Wir übernehmen persönliche Verantwortung für Hilfesuchende in ihrer jeweiligen Situation und nehmen sie ernst in ihrer Not.Wir helfen Menschen in Deutschland und weltweit. Dabei spielen Herkunft, Religion, Geschlecht oder Weltanschauung für uns keine Rolle. Wir sind Malteser – seit über 950 Jahren. Und wir sind da, weil Nähe zählt.Wir suchen ab 01.09.2025 für die Malteser in Konstanz (Bezirk Bodensee) einen engagierten und fachkompetenten Mitarbeiter (m/w/d) für die Leitung des Bereichs Ausbildung Erste-Hilfe, in Vollzeit mit 39 Wochenstunden.

Malteser Hilfsdienst gGmbH Bezirksgeschäftsstelle Bodensee

Malteser Hilfsdienst gemeinnützige GmbH Bezirksgeschäftsstelle Bodensee

Leiter (m/w/d) für die Erste-Hilfe-Ausbildung 

Du suchst Abwechslung in Deinem Arbeitsalltag und eine professionelle Arbeitsumgebung? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen für unseren Standort&nbsp;Villingen-Schwenningen Pflegefachkräfte (m/w/d)In unseren Versorgungsangeboten steht immer der Mensch unter Berücksichtigung seiner körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnisse im Vordergrund.Ob in Voll-, Teilzeit, auf Minijob-Basis (556 €)&nbsp;oder auch als Wiedereinsteiger nach Elternzeit, du bist bei uns herzlich willkommen!Müttern und Vätern bieten wir eine flexible Dienstplanung, zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Dafür gibt es zum Beispiel auch Touren mit einem Arbeitsbeginn ab 07:30 Uhr und Arbeitsende um die Mittagszeit.

Pflegefachkraft (m/w/d) in der ambulanten Pflege

Du machst in diesem Jahr deinen Schulabschluss?Du möchtest dich (neu) im Berufsleben orientieren?Du hast Lust dich sozial zu engagieren?&nbsp;Du willst viel über unsere Gesellschaft lernen?Dann ist ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) oder ein Bundesfreiwilligendienst (BFD) in unserem Seniorenzentrum Parkschlössle in Durlach oder unserer Seniorenresidenz am Wetterbach in Grünwettersbach genau das Richtige für dich!FSJ / BFD in der Sozialen Betreuung<ul><li>Das Team der sozialen Betreuung trägt wesentlich zum Wohlbefinden unserer Bewohner*innen bei. Du unterstützt tatkräftig in der Planung und Umsetzung des Freizeitangebots, begleitest Bewohner*innen zu internen Veranstaltungen und förderst ein positives Zusammenleben im Haus.&nbsp;</li></ul>FSJ/ BFD in der Pflege<ul><li>Auf einem Wohnbereich unterstützt du aktiv bei der Pflege unserer Bewohner*innen. Du begleitest unsere Bewohner*innen zu Arztbesuchen, übernimmst Botengänge und auch hauswirtschaftliche Aufgaben.</li></ul>Darauf kannst du dich freuen:&nbsp;<ul><li>Eine monatliche Vergütung von insgesamt 415 Euro</li><li>27 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5-Tage Woche</li><li>Gute Einarbeitung &amp; enge Zusammenarbeit im Team</li><li>Kontakt mit anderen FSJlern bei regelmäßigen und abwechslungsreichen Seminartagen (teilweise mit Übernachtung)</li><li>Sozialversicherung</li></ul>Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Jobportal!

Heimstiftung Karlsruhe

FSJ / BFD in der sozialen Betreuung oder Pflege im Seniorenzentrum (m/w/d)

Für die Malteser Pflegedienststellen in Villingen-Schwenningen und Blumberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Pflegedienstleitung.Neben unserem Ambulanten Pflegedienst führen wir eine Pflege-WG und weitere Angebote für Menschen fortgeschrittenen Alters.Wir suchen Sie, wenn Sie Lust haben, Veränderungen mitzugestalten und dabei einen kooperativen und ressourcenorientierten Führungsstil aufweisen. Sie haben Freude daran, für andere Menschen die Rahmenbedingungen so zu gestalten, dass die Tätigkeiten effizient und effektiv ausgeführt werden können und eine positive und wertschätzende Kultur von allen gelebt wird. In allen diesen Prozessen ist es Ihnen wichtig, nie die Ergebnisse aus den Augen zu verlieren und ebenso ein konstantes Qualitätsniveau sicherzustellen. Sie wissen, dass lebenslanges Lernen dazu gehört, und richten Ihre Perspektive an den Chancen und Hürden aus und an der Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden und den Kolleginnen und Kollegen.

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Du suchst Abwechslung in Deinem Arbeitsalltag und eine professionelle Arbeitsumgebung? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen für unser Einzugsgebiet Donaueschingen / Blumberg Pflegefachkräfte (m/w/d).In unseren Versorgungsangeboten steht immer der Mensch unter Berücksichtigung seiner körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnisse im Vordergrund.Ob in Voll-, Teilzeit,auf Minijob-Basis (556 €)&nbsp;oder auch als Wiedereinsteiger nach Elternzeit, du bist bei uns herzlich willkommen!Müttern und Vätern bieten wir eine flexible Dienstplanung, zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Dafür gibt es zum Beispiel auch Touren mit einem Arbeitsbeginn ab 07:30 Uhr und Arbeitsende um die Mittagszeit.

Pflegehilfskräfte (m/w/d)
in Voll- und Teilzeitbeschäftigung

Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: 
Zweckverband Pflegeheim Haus Wartenberg 
Tuttlinger Str. 3 · 78187 Geisingen
Frau Simone Krauß – Pflegedienstleitung 
Telefon 07704 808-0 
Mail: <a href="mailto:karriere@pflegeheim-geisingen.de" target="_blank">karriere@pflegeheim-geisingen.de</a>

Zur Verstärkung unseres Pflegeteams in unserem Pflegeheim Haus 
Wartenberg in Geisingen suchen wir zum nächstmöglichen Eintritt:

Sie bringen idealerweise mit: 

	9 Teilnahme an einem Pflegebasiskurs und Erfahrung in der Pflege oder 
einjährige Ausbildung als Pflegehelfer/-in. 
	9 Sollten Sie keine Erfahrung in der Pflege haben, bieten wir Ihnen gerne 

vorab ein Praktikum in unserer Einrichtung an.

Wir wünschen uns: 

	9 Empathie ï	Belastbarkeit ï	Engagement ï	Zuverlässigkeit 
ï	 Teamfähigkeit ï	Bereitschaft zur Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit

Wir bieten Ihnen:

	9 Familienfreundliches Arbeitszeitmodell mit einer 5-Tage-Woche
	9 Vorausschauende und flexible Dienstplangestaltung im 3-Schicht-Modell 
	9 Ein motiviertes und aufgeschlossenes Team
	9 Persönliche Feedback-Gespräche
	9 Fort- und Weiterbildung
	9 Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
	9 Leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD und Leistungszulage
	9 Betriebliche Zusatzrente

102 Altenpfleger Jobs in Baden-Württemberg