field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Die Industrie- und Handelskammer Hochrhein-Bodensee mit Sitz in Konstanz vertritt die Interessen von ca. 40.000 Mitgliedsunternehmen in den Landkreisen Konstanz, Waldshut und Lörrach. Als Mittler zwischen Staat und Wirtschaft treten wir für die Anliegen unserer Mitglieder ein und nehmen als Körperschaft des öffentlichen Rechts gesetzliche Aufgaben wahr, die wir kundenorientiert umsetzen. Mit elf weiteren IHKs im Land und insgesamt 79 IHKs im Bund bilden wir ein nationales Netzwerk, das durch den DIHK in Berlin präsent ist. Eine der wichtigsten Aufgaben ist die grenzüberschreitende Zusammenarbeit mit den Nachbarländern Schweiz, Frankreich, Liechtenstein und Österreich.&nbsp;Für die Hauptgeschäftsführung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Persönlichen Referenten (m/w/d). Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Eine Entfristung wird angestrebt.&nbsp;Welche Aufgaben kommen auf Sie zu?<ul><li>Inhaltliche Unterstützung der Hauptgeschäftsführung&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Zusammenarbeit mit dem Ehrenamt</li><li>Vor- und Nachbereitung der Sitzungen von Präsidium und Vollversammlung</li><li>Vor- und Nachbereitung von Terminen der Hauptgeschäftsführung</li><li>Protokollführung von Sitzungen, Veranstaltungen, Gesprächen mit Vertretern aus Wirtschaft, Politik und Verwaltung</li><li>Planung, Organisation und Durchführung von (bereichsübergreifenden) Projekten und Sonderaufgaben im Auftrag der Hauptgeschäftsführung</li><li>Vorbereitung von protokollarischen Schreiben (Glückwunschschreiben, Kondolenzschreiben)</li><li>Begleitung bei Terminen der Hauptgeschäftsführung&nbsp;</li></ul>&nbsp;Was sollten Sie mitbringen?<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes, wirtschaftsnahes Hochschulstudium&nbsp;</li><li>Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>Starkes Interesse an regional- und (volks-) wirtschaftlichen Themen</li><li>Erste Berufserfahrung in der Wirtschaft oder einer Wirtschaftsorganisation</li><li>Sehr gute IT-Kenntnisse&nbsp;</li><li>Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, Organisationsgeschick und Flexibilität, Teamfähigkeit und Belastbarkeit</li></ul>

IHK Hochrhein-Bodensee

Persönlicher Referent (m/w/d) der Hauptgeschäftsführung  100 Prozent  

Unser Name steht für innovative Entwicklung, Produktion und Vertrieb von hydraulischen Komponenten und Systemlösungen. Überdurchschnittliches Engagement, hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative bilden ein außergewöhnlich innovatives Potenzial, aus dem wir immer neue Ideen schöpfen können.<a href="https://www.bucherhydraulics.com/bausteine.net/link/link.aspx?id=88752&amp;aktion=" target="_blank">Klettgau</a> | Deutschland Wir bieten Ihnen<ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell</li><li>Jährlich 30 Tage Urlaub</li><li>Flache Hierarchien und&nbsp;kurze Entscheidungswege</li><li>Entfaltungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie&nbsp;Gewinnbeteiligung</li><li>Subventionierte Kantine</li><li>Regionale Mitarbeiterrabatte und&nbsp;überregionale Corporate Benefits</li><li>Arbeiten in einem aufgeschlossenen Team</li></ul>Und vieles mehr! Welche Vorteile Sie am Standort Klettgau erwarten, finden Sie in unserer Übersicht:<a href="https://www.bucherhydraulics.com/de/karriere/benefits" target="_blank">Mitarbeiterbenefits am Standort Klettgau</a> Ihre Aufgaben<ul><li>Erfassung von Kundenanforderungen</li><li>Umsetzung der Anforderungen in hydraulisch-technischen Systemlösungen</li><li>Fachliche Beratung der Kunden im verantwortlichen Applikationsbereich der mobilen Arbeitsmaschinen</li><li>Planung, Durchführung und Betreuung von Projekten</li><li>Eigenständiges Durchführen von oder Unterstützung unserer Kunden bei Inbetriebnahmen direkt vor Ort</li><li>Erstellung von Marktanalysen und -strategien im Bereich der zuständigen Applikation</li><li>Agieren als Schnittstelle zwischen Vertrieb und Produktionsstätten: Enge Zusammenarbeit mit unseren Vertriebsingenieuren und den einzelnen Competence Centern</li></ul> Ihre Qualifikation<ul><li>Abgeschlossenes Maschinenbau- oder Wirtschaftsingenieursstudium oder eine Ausbildung zum Techniker (Maschinenbau)</li><li>Erfahrung im Bereich Fluidtechnik/Hydraulik, insbesondere im Gebiet der mobilen Arbeitsmaschinen wäre wünschenswert</li><li>Eine ausgeprägte Kundenorientierung verbunden mit einer Hands-On-Mentalität und einer strategischen Denkweise</li><li>Sicherer Umgang mit den MS-Office Paketen</li><li>Reisebereitschaft (ca. 10 - 20%)</li><li>Mehrsprachigkeit (D/E)</li></ul> Fühlen Sie sich angesprochen?Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Janine Perrey. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung inkl. Angaben über Ihre jährliche Gehaltsvorstellung per Mail an:<a href="mailto:application@bucherhydraulics.com" target="_blank">application@bucherhydraulics.com</a>Daneben lohnt sich ein Blick in unseren&nbsp;<a href="https://www.bucherhydraulics.com/addmindms/download.aspx?domid=1017&amp;fdl=0&amp;d_id=545e1e30-bdd9-d816-f901-e547fb2b3829" lang="de" target="_blank">Imagefilm</a>. Denn wir sind mehr als «nur» Bucher Hydraulics.Oder bewerben Sie sich am besten gleich <a href="https://www.bucherhydraulics.com/de/karriere/bewerbungsformular/94567?bewid=96178" target="_blank">&gt;&gt; online</a>.Bucher Hydraulics GmbH Industriestrasse 1 79771 Klettgau T <a href="tel:+497742852124" target="_blank">+49 7742 852 124</a>

Bucher Hydraulics GmbH

Projektingenieur (m/w/d)

Die Gemeinde Allensbach, mit ihren rund 150 Beschäftigten, übernimmt vielfältige Dienstleistungen und Aufgaben für annähernd alle Lebenslagen der Bürger:innen in Allensbach und den Ortsteilen. Mit ihren vielen Abteilungen, wie der Verwaltung, dem Kultur- und Tourismusbüro, den Kinderhäusern, Schulen, dem Bauhof, der Gärtnerabteilung, dem Forstbetrieb und vielem mehr, wird eine berufliche Vielfalt und ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld geboten. Außerdem bietet die Gemeinde Allensbach neben einem sicheren Arbeitsplatz mit Zukunft, den Mitarbeitenden attraktive Zusatzleistungen:<h3>Unsere Zusatzleistungen</h3><ul><li>eine zukunftssichere Beschäftigung an einem modernen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>eine angenehmes Betriebsklima mit einem hochmotivierten Team</li><li>eine Vergütung nach dem TVöD mit Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li><li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ohne Zusatzkosten</li><li>Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung nach Absprache der Präsenzzeiten (je nach Erfordernis des Arbeitsplatzes) und Home-Office-Regelungen</li><li>ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement in Kooperation mit Hansefit</li><li>steuervergünstigtes Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Zusatz-Krankenzusatzversicherung über die Badische Gemeindeversicherung</li><li>Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss als betriebliche Altersvorsorge in Kooperation mit der Bezirkssparkasse Reichenau</li><li>Vermögenswirksame Leistungen als Arbeitgeberzuschuss (z. B. Bausparen o. Ä.)</li><li>umfassender Arbeits- und Gesundheitsschutz (z. B. auch kostenlose Erste-Hilfe-Kurse)</li><li>Team-Building Maßnahmen innerhalb der einzelnen Abteilungen und Ämter</li><li>Mitarbeiter-Events (Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, „Mitarbeiter-Hock“ etc.)</li><li>Ortsführung für neue Mitarbeitende</li><li>kostenlose Getränke (Mineralwasser und Kaffee)</li></ul>Geltungsbereich: Midi- und Vollzeitbeschäftigung im Rahmen des TVÖD BT-V, SuE, Wald Leitung Kinderhaus Kaltbrunn (m/w/d)Wir suchen wegen Ruhestand ab Mai 2025 im Bereich Kinderbetreuung:Leitung Kinderhaus Kaltbrunn (m/w/d)für insgesamt zwei Ü3- und eine U3-Gruppe.&nbsp; Wir bieten:<ul><li>unbefristete Vollzeitstelle</li><li>erfahrenes und aufgeschlossenes Team mit ca. 10 Mitarbeitenden und regelmäßigen Teamsitzungen (mittwochs)</li><li>Einarbeitung durch bisherige Leitung möglich</li><li>Arbeitsvertrag und Eingruppierung bis EG S13 TVöD-SuE</li><li>Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Verfügungs- und Leitungszeiten durch Dienstplangestaltung</li><li>Zusatzkrankenversicherung und Entgeltumwandlung und VWL</li><li>Gesundheitsangebote (Hansefit, JobRad)</li></ul>&nbsp; Wir erwarten:<ul><li>abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkennte/-r Erzieher/-in oder vergleichbare Qualifikation dem. § 7 KiTaG</li><li>Berufserfahrung und/oder Fachwirt von Vorteil</li><li>Fähigkeit zur Personalführung</li><li>Organisationsfähigkeit und Flexibilität</li><li>wertschätzendes Bild vom Kind</li><li>konstruktive Zusammenarbeit mit Eltern</li></ul> <a href="https://www.gemeinde-allensbach.de/wohnen-leben/kinderbetreuung/kinderhaus-kaltbrunn" target="_blank">Hier finden Sie Informationen zum Kinderhaus Kaltbrunn.</a> Bewerbung bis 13.10.2024 per E-Mail an <a href="linkTo_UnCryptMailto(%27ocknvq%2C%27);">bewerbung@allensbach.de</a> (bis 10 MB) oder an Rathausplatz 1, 78476 AllensbachRückfragen an: Lea Schork – Tel. <a href="tel:+49753380123" target="_blank">Telefonnummer:07533 / 801-23</a>, <a href="linkTo_UnCryptMailto(%27ocknvq%2Cngc0uejqtmBcnngpudcej0fg%27);">lea.schork(@)allensbach.de</a>

Gemeinde Allensbach

Leitung Kinderhaus Kaltbrunn (m/w/d)

Unser Name steht für innovative Entwicklung, Produktion und Vertrieb von hydraulischen Komponenten und Systemlösungen. Überdurchschnittliches Engagement, hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative bilden ein außergewöhnlich innovatives Potenzial, aus dem wir immer neue Ideen schöpfen können.<a href="https://www.bucherhydraulics.com/bausteine.net/link/link.aspx?id=88752&amp;aktion=" target="_blank">Klettgau</a> | Deutschland<h4>Wir bieten Ihnen</h4><ul><li>Jährlich 30 Tage Urlaub</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Entfaltungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Gewinnbeteiligung</li><li>Subventionierte Kantine</li><li>Regionale Mitarbeiterrabatte und überregionale Corporate Benefits</li><li>Arbeiten in einem aufgeschlossenen Team</li></ul>Und vieles mehr! Welche Vorteile Sie am Standort Klettgau erwarten, finden Sie in unserer Übersicht:<a href="https://www.bucherhydraulics.com/de/karriere/benefits" target="_blank">Mitarbeiterbenefits am Standort Klettgau</a><h4>Ihre Aufgaben</h4><ul><li>Fachliche und disziplinarische Personalführung in der Fertigung</li><li>Planung und Steuerung der Produktionsprogramme sowie der daraus resultierenden Kapazitätsplanung, kontinuierliche Optimierung der innerbetrieblichen Produktionsstrukturen und -abläufe</li><li>Eigenverantwortliche Personaleinsatzplanung (Personalentwicklung, Beurteilung, Disziplinarmaßnahmen einleiten, Schichtplanung etc.)</li><li>Erstellen und Kontrollieren / Überwachen der Produktion, um die zuverlässige, termin- und qualitätsgerechte Abwicklung der Aufträge sicherzustellen</li><li>Einhalten der gesetzlichen und betrieblichen Vorgaben (Arbeitsrecht, Arbeitssicherheit, Umwelt, Qualität, Kosten)</li><li>Umsetzung der Pflichten, die sich aus dem geltenden Umwelt- und Arbeitssicherheitsrecht ergeben</li><li>Verantwortlich für die Wartung der Anlagen des Bereichs</li><li>Mitwirkung bei Konzeption, Entwicklung und Beschaffung von neuen Arbeitsplätzen, Technologien, neue Anlagen, Anlagenänderungen, Vorrichtungen und Werkzeuge</li></ul><h4>Ihre Qualifikation</h4><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder Ausbildung zum Industriemeister mit mindestens drei Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li><li>LEAN Management Erfahrung</li><li>Hohe Sozial- und Organisationskompetenz sowie Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft</li><li>Fundierte Kenntnisse in Office Anwendungen, JD Edwards</li><li>Hohes Maß an Team-, Kritik-, und Konfliktfähigkeit</li><li>Eigenständige, lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise</li></ul><h5>Fühlen Sie sich angesprochen?</h5>Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Janine Perrey. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung inkl. Angaben über Ihre jährliche Gehaltsvorstellung per Mail an:<a href="mailto:application@bucherhydraulics.com" target="_blank">application@bucherhydraulics.com</a>Daneben lohnt sich ein Blick in unseren&nbsp;<a href="https://www.bucherhydraulics.com/addmindms/download.aspx?domid=1017&amp;fdl=0&amp;d_id=545e1e30-bdd9-d816-f901-e547fb2b3829" lang="de" target="_blank">Imagefilm</a>. Denn wir sind mehr als «nur» Bucher Hydraulics.Oder bewerben Sie sich am besten gleich <a href="https://www.bucherhydraulics.com/de/karriere/bewerbungsformular/94567?bewid=96148" target="_blank">&gt;&gt; online</a>.Bucher Hydraulics GmbH Industriestrasse 1 79771 Klettgau T <a href="tel:+497742852124" target="_blank">+49 7742 852 124</a>

Fertigungsleitung (m/w/d) Bereich Ventile

Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie.Für eins unser Pflegeteams im Haus Don Bosco suchen wir&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 50-100 % eine Pflegefachkraft als Teamleitung (w/m/d)Ihre Aufgaben<ul><li>Leiten eines Pflegeteams (ca. 15 Mitarbeitende) für einen Verantwortungsbereich für 25 Bewohner*innen</li><li>Koordination des Pflegeprozesses und Sicherstellung der Ergebnisqualität</li><li>Gesprächsführung mit Bewohner*innen, Mitarbeitenden, An- und Zugehörigen, Kooperationspartnern</li><li>Anleiten und Begleiten des Teams</li><li>Organisation und Koordination des Pflegeteams</li><li>Akutes Ausfallmanagement</li><li>Enge Zusammenarbeit im Leitungsteam, Betreuungsteam, QM, Verwaltung</li></ul>Wir erwarten<ul><li>Abschluss einer dreijährigen Ausbildung zur Pflegefachkraft</li><li>Eventuell Leitungsbezogene Weiterbildung oder Studienabschluss im Pflegemanagement (FH oder Universität)</li><li>Ggf. Fachweiterbildung zur Praxisanleitung oder eine andere Fachweiterbildung</li></ul>Wir bieten<ul><li>Einen vielseitigen, abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Gezielte Einarbeitung, Selbstverantwortliches Arbeiten</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li><li>Kostenlose Gesundheitsangebote, Zusätzliche Altersversorgung</li><li>JobRad, Lebensarbeitszeitkonto, Hilfe bei Umzug und Wohnungssuche</li></ul>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Weitere Auskünfte: &nbsp;&nbsp; Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH Frau Stephanie Thielemann-Nitsch &nbsp;+49 7531 1200-568 <a href="mailto:s.thielemann-nitsch@caritas-kn.de" target="_blank">s.thielemann-nitsch@caritas-kn.de</a>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Oder senden Sie uns Ihre Bewerbung per Post oder E-Mail.Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gGmbH Uhlandstraße 15 78464&nbsp;KonstanzBewerbungsfrist: 30.09.2024

Caritas Konstanz

Caritasverband Konstanz e.V.

Pflegefachkraft als Teamleitung (w/m/d) Haus Don Bosco

Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie.Für unsere Wohngruppe Nord unseres Hauses&nbsp;St.&nbsp;Franziskus - Wohnen für Menschen mit Behinderung in Konstanz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang bis zu 80 bis 100 %&nbsp;eine pädagogische Fachkraft als Wohngruppenleitung (w/m/d).Das Haus St. Franziskus ist eine Wohneinrichtung für erwachsene Menschen mit geistiger und mehrfacher Behinderung.Das Haus verfügt über differenzierte Wohnbereiche für über 50 Bewohner*innen, die&nbsp; entsprechend ihren persönlichen Bedürfnissen, in ihrem Lebensalltag gezielt begleitet und unterstützt werden.In der Wohngruppe Nord leben 11 Bewohnerinnen und Bewohner mit einer geistigen Behinderung und teilweise zusätzlicher psychischer Beeinträchtigung, die einer personenzentrierten Assistenz bedürfen.Ihre Aufgaben<ul><li>Qualifizierte Betreuung, Begleitung und Pflege der Bewohner*innen nach aktuellen Standards</li><li>Tätigkeiten in Hauswirtschaft und Hygiene</li><li>Pädagogische Intervention, Begleitung und Unterstützung in Krisenfällen</li><li>Fachliche und organisatorische Führung des Wohngruppenteams, sowie Dienst- und Fachaufsicht</li><li>Dienstplanung</li><li>Eigenständige Übernahme von organisatorischen und administrativen Tätigkeiten, die Wohngruppe betreffend</li><li>Verantwortlichkeit für personenzentrierte Fördermaßnahmen in Zusammenarbeit mit dem Sozialdienst und deren Dokumentation</li><li>Unterstützung und Zusammenarbeit mit der Hausleitung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung</li></ul>Wir erwarten<ul><li>staatlich anerkannter Abschluss als Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge, Erzieher (m/w/d) o.ä.</li><li>Freude und Interesse an den Lebenswelten unserer Bewohner*innen mit unterschiedlichen Behinderungen</li><li>Leitungserfahrung wünschenswert</li><li>Teamfähigkeit, Einsatzfreude und eine gute Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zur Wochenend- und Feiertagsarbeit</li><li>Gute Selbstorganisation</li><li>Gute EDV Kenntnisse</li></ul>Wir bieten<ul><li>Eine vielseitigen, abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Gezielte Einarbeitung</li><li>Selbstverantwortliches Arbeiten</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li><li>Kostenlose Gesundheitsangebote</li><li>Zusätzliche Altersversorgung</li><li>JobRad</li><li>Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Hilfe bei der Wohnungssuche</li></ul>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Weitere Auskünfte Caritasverband Konstanz&nbsp;e.V. Haus&nbsp;St.&nbsp;Franziskus Frau Caroline Engstler Telefon: 07531/1200-410 &nbsp; E-Mail: <a href="mailto:c.engstler@caritas-kn.de" target="_blank">c.engstler@caritas-kn.de</a>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular.&nbsp; Oder senden Sie uns Ihre Bewerbung per Post oder E-Mail.Kontaktdaten Dienstgeber: Caritasverband Konstanz e.V. Caritaszentrum Konradihaus Uhlandstr.15 78464 Konstanz +49 7531 12000 &nbsp;+49 7531 1200110 <a href="mailto:post@caritas-kn.de" target="_blank">post@caritas-kn.de</a> <a href="http://www.caritas-kn.de/" target="_blank">http://www.caritas-kn.de</a>Ansprechpartner(in): Frau Caroline Engstler Tel.: +49 7531 1200 410 <a href="mailto:c.engstler@caritas-kn.de" target="_blank">c.engstler@caritas-kn.de</a>Caritasverband Konstanz e.V. Haus St. Franziskus Uhlandstraße 15 78464&nbsp;KonstanzFalls Sie Fragen zur Stelle haben, richten Sie diese bitte an den Dienstgeber bzw. die Ansprechpartner(in).Bewerbungsfrist: 30.09.2024Die Caritas Konstanz bietet Stellen für ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.

Pädagogische Fachkraft als Wohngruppenleitung (w/m/d)

WILLKOMMEN IN EINEM TOLLEN TEAM! w/m/d Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Konstanz betreiben wir vier Fachkliniken, eine Forensische Klinik, psychiatrische Ambulanzen, ein psychiatrisches Wohn- und Pflegeheim sowie ein Wiedereingliederungsheim. <h2>Mitarbeiter:in im Aufnahmemanagement (w/m/d)</h2> unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit (ab 78 %) in Reichenau ZFPFeursteinstraße 5578479 Reichenau07583 33-1702<a href="mailto:bewerbung@zfp-reichenau.de" target="_blank">bewerbung@zfp-reichenau.de</a> Jetzt online bewerben. <a href="http://www.zfp-reichenau.de/stellenangebote" target="_blank">www.zfp-reichenau.de/stellenangebote</a>

Mitarbeiter:in im Aufnahmemanagement (w/m/d)

Du suchst Abwechslung in Deinem Arbeitsalltag und eine professionelle Arbeitsumgebung?Du möchtest dich weiterbilden und in der Führungsebene Erfahrung sammeln oder deine Erfahrung mit einbringen? Im Alltag mitwirken? Dann bist du bei uns genau richtig!&nbsp;In unseren Versorgungsangeboten steht immer der Mensch unter Berücksichtigung seiner körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnisse im Vordergrund.Ob in Teilzeit oder in Vollzeit auch als Wiedereinsteiger nach Elternzeit, du bist bei uns herzlich willkommen!Müttern und Vätern bieten wir eine flexible Dienstplanung, zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Dafür gibt es zum Beispiel auch Touren mit einem Arbeitsbeginn 08:00 Uhr.

Malteser Hilfsdienst gGmbH Bezirksgeschäftsstelle Bodensee

Malteser Hilfsdienst gemeinnützige GmbH Bezirksgeschäftsstelle Bodensee

Stellvertretende Teamleitung in der ambulanten Pflege (m/w/d)

Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie.
Für unseren Fachdienst Inklusion und Schule im Landkreis Konstanz - Dienstort Radolfzell - suchen wir zur Ergänzung unseres Leitungsteams&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 60 Prozent (Aussicht auf Stellenerweiterung) eine Teamleitung (w/m/d).
Unser Fachdienst Inklusion und Schule begleitet Kinder und Jugendliche und junge Erwachsene an allen Schulformen im gesamten Landkreis, die ihren Schulalltag noch nicht selbständig bewältigen können.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Fachliche Begleitung der Schulbegleitungen</li>
<li>Planung und Einsatz von Schulbegleitungen</li>
<li>Leitung von Teamsitzungen</li>
<li>Personalführung</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Schulen, Lehrkräften und Ämtern</li>
<li>Zusammenarbeit im Leitungsteam</li>
<li>Finanzwesen</li>
</ul>
Wir erwarten
<ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene päd. Ausbildung</li>
<li>Selbstständiges verantwortungsvolles Arbeiten ist Ihnen vertraut</li>
<li>Interesse den Fachdienst mit weiterzuentwickeln</li>
<li>Flexibilität und Engagement</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Sehr gute&nbsp;EDV-Kenntnisse</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Eine vielseitigen, abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li>
<li>Gezielte Einarbeitung</li>
<li>Selbstverantwortliches Arbeiten</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung nach&nbsp;AVR</li>
<li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Kostenlose Gesundheitsangebote</li>
<li>Zusätzliche Altersversorgung</li>
</ul>
Weitere Angaben
Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.
Weitere Auskünfte erhalten Sie bei Anja Braunwarth, Leitung Fachdienst Inklusion und Schule. Oder Sie schicken uns Ihre Bewerbungsunterlagen direkt per E-Mail und bewerben sich online auf&nbsp;<a href="mailto:schulbegleitung@caritas-kn.de" target="_blank">schulbegleitung@caritas-kn.de</a>
Caritasverband Konstanz&nbsp;e.V. 
	Fachdienst Inklusion und Schule 
	Anja Braunwarth 
	Gottlieb-Daimler-Strasse 5 
	78467 Konstanz 
	E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:a.braunwarth@caritas-kn.de" target="_blank">a.braunwarth@caritas-kn.de</a>
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
	Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Oder senden Sie uns Ihre Bewerbung per Post oder E-Mail.
Kontaktdaten Dienstgeber: 
	Caritaszentrum Konradihaus 
	Uhlandstr.15 
	78464 Konstanz
Ansprechpartner(in): 
	Frau Anja Braunwarth 
	Leitung Fachdienst Inklusion und Schule 
	+49 7531 9218811 
	+49 176 11200236 
	<a href="mailto:a.braunwarth@caritas-kn.de" target="_blank">a.braunwarth@caritas-kn.de</a>
Bewerbungsfrist: 30.09.2024

Teamleitung (w/m/d) Fachdienst Inklusion Schule

Bereich Ventilmontage
Unser Name steht für innovative Entwicklung, Produktion und Vertrieb von hydraulischen Komponenten und Systemlösungen. Überdurchschnittliches Engagement, hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative bilden ein außergewöhnlich innovatives Potenzial, aus dem wir immer neue Ideen schöpfen können.
<a href="https://www.bucherhydraulics.com/bausteine.net/link/link.aspx?id=88752&amp;aktion=" target="_blank">Klettgau</a>&nbsp;| Deutschland
Wir bieten Ihnen
<ul>
<li>Jährlich 30 Tage Urlaub</li>
<li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Entfaltungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Gewinnbeteiligung</li>
<li>Subventionierte Kantine</li>
<li>Regionale Mitarbeiterrabatte und überregionale Corporate Benefits</li>
<li>Arbeiten in einem aufgeschlossenen Team</li>
</ul>
Und vieles mehr! Welche Vorteile Sie am Standort Klettgau erwarten, finden Sie in unserer Übersicht:
<a href="https://www.bucherhydraulics.com/de/karriere/benefits" target="_blank">Mitarbeiterbenefits am Standort Klettgau</a>
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Fachliche und disziplinarische Personalführung in der Montage</li>
<li>Planung und Steuerung der Produktionsprogramme sowie der daraus resultierenden Kapazitätsplanung, kontinuierliche Optimierung der innerbetrieblichen Produktionsstrukturen und -abläufe</li>
<li>Erstellen und Kontrollieren / Überwachen der Produktion, um die zuverlässige, termin- und qualitätsgerechte Abwicklung der Aufträge sicherzustellen</li>
<li>Eigenverantwortliche Personaleinsatzplanung (Personalentwicklung, Beurteilung, Disziplinarmaßnahmen einleiten, Schichtplanung etc.)</li>
<li>Durchführung von Unterweisungen von Mitarbeiter/innen</li>
<li>Verantwortlich für die Wartung der Anlagen des Bereichs</li>
<li>Verantwortlich für die Einhaltung der Produktionsstandards</li>
<li>Bearbeitung von Kundenreklamationen und Einleitung von Abstellmaßnahmen</li>
<li>Ermittlung von Fehlerquellen im Produktionsbereich</li>
<li>Durchführen von Workshops und CIP Runden im eigenen Bereich</li>
</ul>
Ihre Qualifikation
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung zum Industriemeister mit mindestens drei Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li>
<li>Umfangreiche Erfahrung in Mitarbeiterführung</li>
<li>Erfahrung im Bereich LEAN Management</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in Office-Anwendungen, JD Edwards</li>
<li>Hohes Maß an Team-, Kritik-, und Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft</li>
<li>Schnelle Auffassungsgabe und einen hohen Grad an Selbstorganisation</li>
<li>Eigenständige, lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise</li>
<li>Organisationstalent, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li>
<li>Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li>
</ul>
Fühlen Sie sich angesprochen?
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Janine Perrey. 
	Bitte richten Sie Ihre Bewerbung inkl. Angaben über Ihre 
	jährliche Gehaltsvorstellung per Mail an:
<a href="mailto:application@bucherhydraulics.com" target="_blank">application@bucherhydraulics.com</a>
Daneben lohnt sich ein Blick in unseren&nbsp;<a href="https://www.bucherhydraulics.com/addmindms/download.aspx?domid=1017&amp;fdl=0&amp;d_id=545e1e30-bdd9-d816-f901-e547fb2b3829" target="_blank">Imagefilm</a>. 
	Denn wir sind mehr als «nur» Bucher Hydraulics.
Oder bewerben Sie sich am besten gleich&nbsp;<a href="https://www.bucherhydraulics.com/de/karriere/bewerbungsformular/94567?bewid=96100" target="_blank">&gt;&gt; online</a>.
Bucher Hydraulics GmbH 
	Industriestrasse 1 
	79771 Klettgau 
	T&nbsp;<a href="tel:+497742852124" target="_blank">+49 7742 852 124</a>

447 Führungskräfte / Management Jobs in Hinwil, Schweiz