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Im Auftrag unseres Kunden zb Zentralbahn AG suchen wir eine/n Senior Projektleiter:in Infrastruktur 80–100 %.Suchen Sie eine neue Herausforderung bei einer der innovativsten und kundenfreundlichsten Meterspurbahnen der Schweiz?Toll! Dann stellen Sie noch heute die Weichen und bewerben Sie sich bei uns, per sofort oder nach Vereinbarung, auf die Stelle in Stansstad.<h2>Aufgaben</h2>Ob Fahrbahnerneuerung, Tunnelsanierung oder Bahnhofsumbau – in dieser Funktion leiten Sie multidisziplinäre Bauprojekte vom Vorprojekt bis zur Inbetriebnahme. Sie sind die Drehscheibe zwischen Bahn, Behörden, Bevölkerung und Unternehmern und erarbeiten gemeinsam mit diesen nachhaltigen Lösungen.<h2>Qualifikation</h2>Sie bringen eine Hochschul- oder Fachhochschulausbildung als Bauingenieur:in (evtl. Techniker:in HF mit entsprechender Berufserfahrung) oder einer artverwandten Richtung mit. Sie interessieren sich für alle Aspekte des Bahnbaus und der Bahntechnik und haben idealerweise bereits Erfahrungen in diesen Bereichen. Sie können auf einige Jahre im Projektmanagement zurückgreifen und gehen Projekte eigeninitiativ sowie selbstständig an. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, vernetztes Denken, Verhandlungsgeschick sowie Flexibilität zählen Sie zu Ihren Stärken.<h2>Benefits</h2>Dank grossem Gestaltungsfreiraum und kurzen Wegen können Sie viel bewegen und sichtbar zur Weiterentwicklung der Zentralbahn beitragen. Fortschrittliche Anstellungsbedingungen und eine wertschätzende Unternehmenskultur sind bei uns selbstverständlich.Bitte stellen Sie uns mit Ihrem Lebenslauf auch Ihre Zeugnisse und Diplome zu. Herzlichen Dank vorab! Wir suchen für unsere Kunden passende Kandidaten auf den Sozialen Medien.

Senior Projektleiter:in Infrastruktur 80-100 %

<h2>Lohn - 90'000 - 130'000</h2> Rocken® vereinfacht mit einer eigenen Plattform den Bewerbungsprozess. Dabei wird eine neue Art der Jobsuche realisiert, da auf der einen Seite ein digitales Profil für die Kandidaten, anderseits aber auch eines für die Unternehmen erstellt wird. Somit können durch künstliche Intelligenz Matching Points erstellt werden, sodass Kandidaten und Kunden optimal zusammengeführt werden können. Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten in der Informatik spezialisiert und zählt etablierte Unternehmungen zu den Partnern. Diese Partner bieten spannende Tätigkeiten in vielfältigen Branchen.Profitiere als Bewerber von unserer breiten Vernetzung und lass dir unverbindlich eine Marktübersicht der spannendsten Herausforderungen bieten.Wir behandeln Deine Bewerbung respektvoll, um Vertraulichkeit, Privatsphäre und Datenschutz zu wahren.<h2>Deine Verantwortung</h2><ul><li>Unterstützung und Beratung der Schlüsselkunden als wichtigster technischerAnsprechpartner (m/w/d) für die internen CRM-, Recommender- und WEB-Lösungen</li><li>Machbarkeitsanalysen und technische Evaluierung von Kundenanforderungen,Abschätzung der Umsetzungskosten</li><li>Requirements Engineering und Zusammenbringen von Requirements mit denbestehenden Systemen, Technologien und Systemen der Kunden</li><li>Erstellen von Detailspezifikationen von neuen Anforderungen in einer verständlichenund gut leserlichen Form</li><li>Technische Abstimmung neuer Features, Releases und Softwarekorrekturen sowieBegleitung der Kunden bei deren Softwareabnahmen</li><li>Verifizierung gemeldeter Problemstellungen in enger Zusammenarbeit mit denFachabteilungen</li><li>Konzeption und Abstimmung von Testfällen gemeinsam mit dem Kunden sowie der internen Systemtestabteilung</li></ul> <h2>Deine Skills</h2><ul><li>Bachelor oder Master (Universität oder Fachhochschule) in Wirtschaftsinformatik,Informatik oder einem anderen Studium mit passenden Vertiefungen </li><li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zeichnen Dich aus− Erfahrung in der Business Analyse und im Requirements Engineering</li><li>Kundenorientierte, motivierte, selbstständige und proaktive Persönlichkeit, die gerne ander Schnittstelle zwischen Business und IT arbeitet</li><li>Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Englisch-Kenntnisse</li><li>Von Vorteil: Erfahrung in Programmierung sowie Datenbank-Kenntnisse</li></ul> <h2>Benefits</h2><ul><li>Homeoffice</li><li>Markt- und Leistungsgerechte Löhne</li><li>Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte</li><li>Offene Unternehmenskultur</li><li>Coaching und Mentoring</li><li>Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung</li></ul> ROCKEN Jobs: <a href="https://rocken.jobs" target="_blank">https://rocken.jobs</a> Profil erstellen: <a href="https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/" target="_blank">https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/</a>

Requirements Engineer und Business Analyst (m/w/d)

JobbeschreibungDu willst unsere Kunden bei komplexen&nbsp;Transformationen unterstützen und gemeinsam die Digitalisierung der Finanzbranche vorantreiben?&nbsp;Dies und vieles mehr bietet dir die Position als Senior IT Business Analyst bei Accenture, einem der weltweit führenden Beratungs- und Technologieunternehmen. Werde auch du Teil unserer agilen Teams, welche die Technologien von Morgen gestalten und unsere Fortune&nbsp;Global 500 - Kunden beim&nbsp;digitalen Wandel begleiten.Das erwartet dich<ul><li>Du begleitest die strategischen Projekte unserer Kunden aus der Banken- und Versicherungsbranche; von der Konzeption bis zur technischen Umsetzung.</li><li>Dabei konzipierst und koordinierst du die Anforderungserhebung (Business Analysis / Requirement Engineering / Business Process Modelling) und stellst die Umsetzung in interdisziplinären Teams sicher.</li><li>Du moderierst Workshops zur Modellierung und Definition der kundenspezifischen Lösungen und agierst als Experte:in für Systemintegrationen.</li><li>Bei entsprechender Erfahrung agierst du als Product Owner, Scrum Master oder Lead Business Analyst und coachst agile Delivery Teams, oft in Zusammenarbeit mit Near-/Offshore-Kollegen:innen.</li></ul>Darauf freuen wir uns<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Ingenieurwissenschaften.</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, Technologieberatung und/oder Systemintegration mit Einblick in die Finanzdienstleistungsindustrie.</li><li>Praxiserfahrung in der technischen Business Analyse &nbsp;bzw. im Requirements Engineering sowie Kenntnisse zu agilen Methoden (z.B. Scrum/SAFe).</li><li>Hohe Kundenorientierung und herausragende Fähigkeiten im Umgang mit komplexen Problemstellungen.</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Englisch und Deutsch.</li></ul>Deine Vorteile bei AccentureDu als Mensch bist uns wichtig. Als verantwortungsvoller und moderner Arbeitgeber bieten wir dir umfassende Benefits für deine persönliche und fachliche Entwicklung.Dein zukünftiges Team schätzt vor allem:<ul><li>Gute Work-Life Balance und faire Kompensation der allfälligen Überstunden</li><li>Flexibler Arbeitsvertrag hinsichtlich Arbeitspensum und Kauf von zusätzlichen Ferientagen</li><li>Zugang zu unseren Subject Matter Experts (SMEs) in unserem globalen Netzwerk</li><li>Spannende und vielfältige Karriereoptionen und viel Raum für deine Ideen und Interessen</li><li>Einzigartiges Spektrum an Trainingsangeboten, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Dein KontaktDu hast Fragen? Dann wende dich an unser Recruiting Team per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:recruiting.ch@accenture.com" target="_blank">recruiting.ch@accenture.com</a>.Wir freuen uns auf deine Bewerbung.#LI-EU

Senior IT Business Analyst Financial Services (part-time possible, all genders)

Haben Sie ein technisches Flair und Erfahrung in der Führung von Produktionsbetrieben?&nbsp; Dann bieten wir Ihnen die Möglichkeit, als Teamleiter&nbsp;im Kompetenzzentrum Antriebe eine spannende und verantwortungsvolle Rolle zu übernehmen. Ihr Aufgabenbereich: <ul><li>Personelle Führung über mehrere Fertigungsstraßen im Bereich Montage/Baugruppen für EC flach-Motoren.</li><li>Sicherstellung der Kapazitätsplanung sowie Einhaltung von Terminen, Qualitätsstandards und Kosten innerhalb der Fertigung.</li><li>Zusammenarbeit mit dem Produktions-Engineering zur Sicherstellung einwandfreier Betriebsmittel, Automaten und Prozesse.</li><li>Unterstützung bei der Produktionseinführung neuer Antriebe und kontinuierliche Verbesserung der Produktionsabläufe.</li><li>Koordination mit Bereichen wie Produktions-Engineering, Logistik, Einkauf und Qualitätswesen zur Lösungsfindung und Behebung von Schwachstellen.</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene Grundausbildung im Bereich Maschinenbau (z.B. Polymechaniker, Monteuroder ähnlich).</li><li>Weiterbildung als Prozessfachmannoder Technikervon Vorteil.</li><li>Führungserfahrung in einem Produktionsbetrieb und technisches Geschick.</li><li>Verantwortungsbewusste, teamorientierte Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen.</li><li>Sehr gute interkulturelle Kommunikationsfähigkeiten sowie ausgezeichnete Deutschkenntnisse.</li></ul> Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Kontaktieren Sie uns unter <a>Recruiting@recruitplus.ch</a> oder telefonisch unter +41 32 621 00 80.

Teamleiter Produktion Antriebe

Zentrale Führungsrolle in der Elektrotechnik Unsere Mandantin ist ein traditionsreiches, führendes Schweizer Unternehmen für alle Dienstleistungen auf dem Gebiet der Elektrotechnik am Bauwerk. Diese beinhalten Installationen, Schaltanlagen, Gebäudeautomation, ICT-Lösungen, Security und Antriebstechnik und reichen von der Beratung über die Ausführung bis hin zu Bewirtschaftung und Unterhalt. Die erfolgreiche Unternehmung mit rund 500 Mitarbeitenden hat ihren Hauptsitz in Zürich. Innovation, Nachhaltigkeit und Kundenfokus stehen im Zentrum einer Strategie welche konsequent verfolgt und unter Einhaltung höchster Qualitätsstandards mit Nachdruck umgesetzt wird und so faszinierende Perspektiven bietet für den Inhaber der Position Abteilungsleiter (m/w/d) Im Zentrum Ihrer breitgefächerten Aktivitäten liegt die fachliche, personelle und finanzielle Führung sowie der nachhaltige Aufbau einer Abteilung. Sie tragen die Verantwortung für die Erreichung der jährlichen Zielvorgaben. Dabei verfügen Sie über einen hohen Gestaltungsfreiraum innerhalb der strategischen Ausrichtung. Es steht Ihnen ein eingespieltes Team von rund 25 Mitarbeitenden inkl. Lernenden zur Seite. In Ihrer Schlüsselrolle akquirieren Sie neue Aufträge, pflegen Kundenkontakte, bauen neue Beziehungen auf und stellen sicher, dass die Projekte Ihrer Abteilung innerhalb der vorgegebenen Zeit-, Budget- und Ressourcen-Vorgaben erfolgreich abgewickelt werden. Sie leiten zudem Ihre eigenen Projekte und bieten Ihren Projektleitern wo nötig Unterstützung. Auftritte als Vertreter der Firma nach aussen sowie aktive Mitarbeit bei der Lernenden-Ausbildung runden Ihren Aufgabenbereich ab. Als erfolgreiche Führungskraft wissen Sie um den Wert eines guten Arbeitsklimas – Mitarbeitende und Talente fördern Sie gezielt entsprechend ihrer Fähigkeiten. Ihr Arbeitsort ist am Hauptsitz des Unternehmens, Ihr Einsatzgebiet ist der Grossraum Stadt Zürich. Sie rapportieren an ein Mitglied der Geschäftsleitung. Wir wenden uns an eine loyale, engagierte und verantwortungsbewusste Führungs-Persönlichkeit mit rascher Auffassungsgabe, Eigeninitiative und gesundem Durchsetzungsvermögen, sowie mehrjähriger Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position. Sie verfügen Sie über einen Abschluss als Eidg. Diplomierter Elektroinstallateur, idealerweise ergänzt durch eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung. Zudem haben Sie mehrjährige Führungs- und Projektleitungserfahrung in den Bereichen Industrie, Gewerbe und/oder Bau und ein entsprechendes solides Netzwerk innerhalb Branche. Sie sind ein empathischer, verantwortungsbewusster und souveräner Teamplayer mit positiver Ausstrahlung und ausgeprägtem Organisationstalent. Als exzellenter Kommunikator handeln Sie dienstleistungs- und lösungsorientiert und verfügen über die Fähigkeit Prioritäten richtig zu setzen. Sie kommunizieren stilsicher in Deutsch in Wort und Schrift und sind vertraut mit den Programmen des MS-Office Pakets sowie mit digitalen Medien. Es erwartet Sie das faszinierende Umfeld eines traditionsreichen Unternehmens dessen Weiterentwicklung Sie in Ihrer Schlüsselrolle mitgestalten. Dabei fokussieren Sie auf den nachhaltigen Aufbau Ihrer Abteilung und unterstützen die Geschäftsleitung aktiv bei der Festlegung neuer strategischer Entscheide.

Abteilungsleiter (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit als Projektleiter*in für Engineeringprojekte, die mit Kreativität und Führungsstärke unsere spannenden Projekte vorantreibt.<h2>Projektleiter*in Engineeringprojekte (m/w/d) 100%</h2>Ihre Herausforderung<ul><li>Leitung von Engineeringprojekten für Ersatz- oder Neuanlagen im technischen Umfeld</li><li>Führung der zugewiesenen Projektmitglieder in einer Projekt-Matrixorganisation</li><li>Selbständige Erfassung von Projektaufträgen oder Unterstützung bei deren Erfassung</li><li>Mitwirkung bei der systematischen Analyse der bestehenden Infrastruktur und deren Abgleich mit zukünftigen Anforderungen</li><li>Unterstützung bei der Planung und Budgetierung von Investitionsprojekten</li><li>Mithilfe bei der Verarbeitung von Projektideen, Visionen und Wünschen in Form von Machbarkeitsanalysen sowie Aufwands- und Kostenschätzungen</li><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften im Bereich Arbeitssicherheit, Umwelt- und Brandschutz</li></ul> Ihre Kompetenz<ul><li>Abgeschlossene höhere Ausbildung (ETH, Universität oder Fachhochschule) im technischen Bereich oder in der Lebensmitteltechnologie</li><li>Mehrjährige, ausgewiesene Berufs- und Projekterfahrung</li><li>Aufgeschlossene, kreative und kommunikative Persönlichkeit</li></ul> Ihre Perspektiven<ul><li>Eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>Ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung</li></ul> Ihr KontaktHerr Alessandro Meister, beantwortet Ihre Fragen gerne unter der Nummer +41 58 233 2820. Bitte bewerben Sie sich direkt online. Beziehen Sie sich dabei bitte auf die Referenznummer 021-ALME-114050-61-DE.

Projektleiter*in Engineeringprojekte (m/w/d) 100%

Deine Aufgaben:<ul><li>Führung eines Teams bestehend aus Innenarchitekten und New Work Consultants (11 Mitarbeitende)</li><li>Budget- und Umsatzverantwortung für die Beratungs- und Planungsdienstleistungen</li><li>Umfassende Beratung und Begleitung von Kunden auf strategischem und operativem Level (C-Level) im Kontext von Workplace-Projekten</li><li>Verantwortung für die vollumfängliche Projektbegleitung und -koordination (inkl. administrative Aufgaben von der Offerte bis zur Verrechnung)</li><li>Unterstützung bei der Akquisition von Neukunden</li><li>Strategische Triage von Kundenanfragen</li><li>Entwicklung und Weiterentwicklung der Kerndienstleistungen und Zusatzdienstleistungen</li><li>Definition und Kontrolle von Planungsstandards</li><li>Stetiges Weiterentwickeln der wichtigsten Tools im Bereich Consulting und Planung</li><li>Durchführung von Kundenpräsentationen und Moderation von anspruchsvollen Workplace-Projekten</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium In Architektur, Innenarchitektur oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Innenarchitektur und Büroplanung, idealerweise mit Fokus auf «New Work»</li><li>Ausgewiesene Erfahrung in der Durchführung von Büroplanungsprojekten</li><li>Führungserfahrung und umfassende Projektleitungskompetenz</li><li>Starkes Dienstleistungsverständnis und Durchsetzungsvermögen</li><li>Fähigkeit, sich schnell und umfassend in individuelle Kundenbedürfnisse hineinzudenken</li><li>Hohe Analyse- und Innovationsfähigkeiten</li><li>Strategisches und konzeptionelles Denken</li><li>Kommunikationsstark mit emphatischem Auftreten und ausgezeichneter Präsentationskompetenz</li><li>Bereitschaft, projektbezogen bei Kunden in der gesamten Deutschschweiz zu arbeiten</li><li>Verhandlungssicher Deutsch, Englisch und Französisch von Vorteil</li></ul>Wir bieten<ul><li>Abwechslung: einen spannenden Job mit abwechslungsreichen Kundenprojekten.</li><li>Gestaltungsspielraum: Möglichkeit, aktiv an der Unternehmensentwicklung mitzuwirken.</li><li>Führung: Ein motiviertes und engagiertes Team, das du führen und weiterentwickeln kannst.</li><li>Flexibilität: "neue Arbeitswelten" mit der Möglichkeit, zeitlich und örtlich unabhängig zu arbeiten.</li><li>Modernes Umfeld: Für jede Arbeit den passenden Raum: «Denkzelle», «Ideation Space», «Rückzugszonen» oder Cafeteria als Treffpunkt für Mitarbeitende und Kunden? Du hast die freie Wahl.</li><li>Flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur.</li><li>Attraktive Anstellungsbedingungen</li></ul>Möchtest du Teil unseres kollegialen und motivierten Teams werden und mit uns die Bürowelten der Zukunft gestalten? Wir freuen uns auf dich und deine Online-Bewerbung. Einfach über den «Bewerben-Button» hochladen.

Teamleiter/-In Innenarchitektur & Workplace Consulting 80-100%

<ul><li>Dank professionellem und engagiertenProjektmanagement unterstützt du bei 360° Dialog Solutions unsereGeschäftskund:innen mit individuellen Lösungen für die erfolgreicheUmsetzung vonDirect-Mailing-Kampagnen.</li><li>Zusammen mit unserenVerkaufsteams führst du Dialog-Marketing-Massnahmen für Unternehmendurch und verantwortest den gesamten Prozess von derStrategieentwicklung über die kreative Umsetzung bis zurRechnungsstellung.</li><li>Du prüfst die Umsetzbarkeitneuer Anfragen und entwickelst in Zusammenarbeit mit externenProduktionspartner:innen innovativeDirect-Mailing-Kampagnen.</li><li>Als Expert:in imDialog Marketing verantwortest du zudem die Produktionsbegleitung,das Adressmanagement und den termingerechten Versand von DirectMailings für unsere Werbekundschaft.</li><li>Duentwickelst Projekte weiter, identifizierst Potenziale undSynergien, verbesserst Prozesse und erarbeitest kundenzentrierteLösungen.&nbsp;</li><li>Du überwachst Budget- undZeitvorgaben deiner Marketingprojekte und dokumentierst denProjektfortschritt, für Erfolgskontrollen und zukünftigeOptimierungen.</li><li>Du agierst als zentraleSchnittstelle zu internen und externen Anspruchsgruppen, arbeitesteng mit dem Verkauf, dem Produktmanagement und externenProduktionspartner:innen zusammen.</li></ul> <ul><li>Du hast dein Studium im BereichMarketing oder Kommunikation (FH/HF/Uni) erfolgreich abgeschlossenoder verfügst über eine vergleichbareWeiterbildung.</li><li>Du bringst mehrjährigeBerufserfahrung bei einer Werbeagentur oder einem Werbevermarktermit und hast ausgeprägte Erfahrung in der Projektleitung undUmsetzung von Direct-Mailing-Kampagnen.</li><li>Diekreative Gestaltung und Konzeption von innovativenDialog-Marketing-Massnahmen bereitet dirFreude.</li><li>Durch dein Organisationstalent und einestrukturierte Herangehensweise sorgst du dafür, dass Kampagnenpünktlich, effizient und erfolgreich umgesetztwerden.</li><li>Du bist erfahren im Kontakt mitKund:innen, arbeitest gerne in interdisziplinären Teams und kannstdich schnell auf wechselnde Gegebenheitenumstellen.</li><li>Zielstrebigkeit, ein hohes Mass anErgebnisorientierung sowie unternehmerisches Denken zeichnen dichaus.</li><li>Du kommunizierst mündlich und schriftlichstilsicher auf Deutsch und verfügst über gute Kenntnisse inFranzösisch und/oder Englisch.</li></ul> <ul><li>6 WochenFerien</li><li>Elternzeit</li><li>Unterstützungbei Aus- undWeiterbildungen</li><li>Personalgutscheine</li></ul>

Senior Projektleiter:in 360° Dialog Solutions

<h2>Lohn - 105'000 - 120'000</h2> Unser ROCKEN Partner ist ein national und international tätiges Unternehmen in der Energie- und Bauindustrie. Das Unternehmen setzte sich zum Ziel Fortschritte in den Bereichen der Nachhaltigkeit und Digitalisierung zu schaffen. <h2>Deine Rolle</h2><ul><li>Als Projektleiter:in Gebäudetechnik bist du der Dreh- und Angelpunkt für innovative Gebäudetechnik-Lösungen</li></ul> <h2>Deine Verantwortung</h2><ul><li>Als Projektleiter:in Gebäudetechnik leitest du anspruchsvolle HLKS-Projekte von A bis Z</li><li>Du erstellst Konzepte und Planungen für Gebäudetechnik-Anlagen</li><li>Du koordinierst interne Teams und externe Partner effektiv</li><li>Du führst Verhandlungen mit Kunden und Lieferanten</li><li>Du überwachst Kosten, Termine und Qualität in deinen Projekten</li><li>Du optimierst bestehende Prozesse in der Projektabwicklung</li><li>Du bringst innovative Ideen in die HLKS-Planung ein</li><li>Du stellst die Einhaltung von Normen und Vorschriften sicher</li></ul> <h2>Deine Skills</h2><ul><li>Als Projektleiter:in Gebäudetechnik hast du eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich HLKS</li><li>Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung von Gebäudetechnik und HLKS-Anlagen</li><li>Du kennst die relevanten Normen und Vorschriften im Anlagenbau</li><li>Du hast idealerweise Erfahrung mit BIM </li><li>Du beherrschst die deutsche Sprache verhandlungssicher</li></ul> <h2>Benefits</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Homeoffice</li><li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte</li><li>Eingespieltes und dynamisches Team </li><li>Offene Unternehmenskultur</li><li>Internationales Umfeld</li></ul> ROCKEN Jobs: <a href="https://rocken.jobs" target="_blank">https://rocken.jobs</a> Profil erstellen: <a href="https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/" target="_blank">https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/</a>

Projektleiter:in Gebäudetechnik 80-100% (m/w/d)

Stellenbeschreibung Unser Kunde ist der weltweit führende Technologiekonzern Siemens Schweiz AG. Für den internationalen Hauptsitz der Division Smart Infrastructure in Zug suchen wir eine erfahrene Führungskraft als Teamleiter*in. Unser Produktionssegment ist verantwortlich für die Herstellung von Klappen- und Ventilantrieben des Bereichs Connected Device, einer wichtigen Säule im Bereich der Gebäudeautomatisierung. In enger Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen aus den Bereichen Process Engineering, Qualitätsmanagement, Entwicklung und Logistik betreibt ihr schnelle und zuverlässige Produktions- und Logistikprozesse. In dieser herausfordernden Funktion übernimmst du zur Weiterentwicklung und Führung mehrer Produktionslinien folgende Tätigkeiten:Verantwortung für das Betreiben effizienter Fertigungsprozesse, unter Berücksichtigung der Qualitätsvorgaben in mehreren zugewiesenen Produktionslinien<ul><li>Führen, Fördern und Weiterentwickeln des Teams von insgesamt 16 Mitarbeitenden durch regelmässiges Coaching, Trainieren und setzen von Zielen </li><li>Einhalten hoher Arbeitssicherheitsstandarts mittels Risikoevaluierung, proaktivem Erfassen potenzieller Gefahrensituationen sowie der optimalen und ergonomischen Gestaltung von Arbeitssystemen</li><li>Produktionsprozesse verantworten und aufrechterhalten, Sicherstellung der Lieferfähigkeit mittels Kapazitätsplanung, Einsatz von flexiblen Massnahmen bei Störungen </li><li>Einhaltung der Kosteneffizienz für die Produktion in deinem Bereich durch stetige Optimierung der Prozesse</li><li>Aktives Shopfloormanagement: tägliche Meetings, Rundgänge und Abstimmungen gehören dazu</li><li>Beitrag in abteilungsübergreifenden Initiativen und Projekten wie KVP, aktive Mitarbeit bei der Einführung von neuen Produkten bis zur Serienreife</li><li>Optimierung deines Bereiches durch proaktive Verbesserungsvorschläge und deren Umsetzung</li></ul>Functie-eisen Um dieses vielseitige und anspruchsvolle Aufgabengebiet erfolgreich meistern zu können, bringst du folgende Voraussetzungen mit:<ul><li>Technische Berufsausbildung mit abgeschlossener Weiterbildung zum Techniker HF oder vergleichbarer Stufe</li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der industriellen Fertigung im Bereich Elektromechanik </li><li>Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern in einer Produktionsumgebung</li><li>Proaktive und dynamische Führungsperson mit einer klaren Kommunikation </li><li>Kenntnisse der Lean-Methode sowie KVP-Prozesse sind wünschenswert </li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office und SAP</li><li>Persönliche Kompetenzen: zielstrebig, zuverlässig, empathisch, gute Umgangsformen und verantwortungsbewusst </li></ul>Wir bieten dir eine abwechslungsreiche Anstellung in einem modernen, flexiblen und motivierenden Arbeitsumfeld. Werde ein Teil der Siemens Familie und wirke aktiv mit an der Weiterentwicklung des renommierten und bekannten Unternehmens. Fühlst du dich angesprochen und möchtest das Team vor Ort tatkräftig unterstützen? Dann sende mir noch heute deine vollständige Bewerbung zu. Bei Fragen erreichst du mich telefonisch unter 058 724 63 66 oder per Email <a href="mailto:simone.hintermann@randstad.ch" target="_blank">simone.hintermann@randstad.ch</a>.Viele Grüsse Simone Hintermann

256 Führungskräfte / Management Jobs in Zentralschweiz, Schweiz