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Werden Sie Teil eines großartigen Teams: <h2>Teamleiter Einkauf (m/w/d)</h2> Das ist Ihre Aufgabe:• Fachliche Führung des Einkaufsteams• Führung von Preis- und Konditionsverhandlungen• Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien zur Optimierung der Kosten• Optimierung und Digitalisierung von operativen und administrativen Prozessen• Erstellung von Angebotsvergleichen und Durchführung von Bestellaktivitäten• Überwachung und Pflege von Einkaufsdaten bezüglich Termine, Mengen und Preise• Überwachung von Lieferterminen und aktive Koordination von Lösungen bei Terminverzögerungen Das zeichnet Sie aus:• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation• Selbstständige und systematische Arbeitsweise, Belastbarkeit• Schnelle Auffassungsgabe• Ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Mitarbeiterführung• Sicherer Umgang mit SAP/S4 Modul MM und MS Office Leidenschaft für Technologie. Zusammenhalt aus Überzeugung.Wir sind ein Technologieunternehmen, das mit viel Passion nachhaltige und wegweisende Lösungen in den Bereichen Spanntechnik, Greiftechnik und Automatisierungstechnik entwickelt. Mit hoch innovativen Technologien und Methoden aus der Mechanik, Mechatronik, Robotik sowie Software und Künstlicher Intelligenz statten wir moderne Fertigungs- und Robotersysteme auf der ganzen Welt aus. Von Smartphones über E-Fahrzeuge bis hin zu medizinischen Geräten – SCHUNK ist an der Produktion von Hightech-Komponenten beteiligt. Als familiengeführtes Unternehmen mit rund 3.700 Mitarbeitenden in 34 Ländern wissen wir, dass es die Menschen sind, die mit vielfältigen Talenten und großer Begeisterung für ihre Aufgaben den Unterschied bei SCHUNK ausmachen. Starten Sie mit uns in eine dynamische Zukunft! • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen• Frisch zubereitetes und vergünstigtes Mittagessen• Mitarbeiterevents• Onboarding und Patenprogramm• Umfangreiches Weiterbildungsprogramm• Zahlreiche Vergünstigungen und Sonderzahlungen H.-D. SCHUNK GmbH &amp; Co. Marc Teufel +49 75 72/76 14-11 66Lothringer Straße 23 88512 Mengenschunk.com/karriere Jetzt online bewerben!

Teamleiter Einkauf (m/w/d)

Die Vinzenz von Paul Hospital gGmbH Rottweil ist eine modern und bedarfsgerecht ausgestattete, überregional renommierte Fachklinik mit einer mehr als 125-jährigen Tradition. Sie gewährleistet mit einem hohen Standard die psychiatrische, psychosomatische und neurologische Versorgung eines großen Einzugsgebietes (ca. 600 000 EW) in einer landschaftlich reizvollen und kulturell vielfältigen Region Süddeutschlands.Im Rahmen einer neu geschaffenen Stabsstelle Geschäftsführung suchen wir zum nächstemöglichen Zeitpunkt eine:n Risikomanager:in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 75%), unbefristet.Sie unterstützen als „Schnittsstellenkoordinator:in – Risikomanagement“ alle Führungskräfte / Mitarbeitende bei der Umsetzung risikorelevanter Aufgaben/Tätigkeiten in koordinierender und bedarfsweise recherchierender Form. Sie sind Ansprechperson für die Anliegen der Geschäftsführung und/oder in-/externer Gesprächspartner:innen mit Bezug zum Risikomanagement. Ihr Ziel ist es, eine strukturierte Implementierung und eine nachhaltige Durchführung des unternehmensweiten Risikomanagements sicherzustellen.Ihre Aufgaben und Verantwortungsbereiche im multidisziplinären Team<ul><li>Organisation und Durchführung von Risikomanagementaudits in der Klinik mit systematischer Suche nach Risikopotenzialen sowie Mitwirkung bei strategischen und operativen Projekten mit Bezug zum Risikomanagement sowie Beratung und Information der Organisationseinheiten bei risikorelevanten Fragestellungen bei Prozessabläufen</li><li>Entwicklung von Lösungsstrategien und Unterstützung bei der Umsetzung der Ergebnisse in die Praxis</li><li>Vorbereitung von Terminen, Abstimmung wesentlicher Inhalte und Protokollierung getroffener Vereinbarungen/Maßnahmen (bspw. Schadenseintritt und weitere Vorgehensweise)</li><li>Fachliche Koordination von relevanten Risikomanagement-Besprechungen (Regel-/Sonder-Kommunikation), Steuerung des Risikomanagement-Meldeprozesses</li><li>Durchführung der Organisation, Moderation und Dokumentation von geschäftsbereichsspezifischen Risikoanalysen. &nbsp;</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation (Master, FH, DH etc.)</li><li>Erste Berufserfahrung und Kenntnisse im Bereich Risikomanagement / Projektmanagement, dies idealerweise im Krankenhausbereich</li><li>Wünschenswert sind Kenntnisse in Risikomanagement relevanten Standards und in quantitativen Bewertungsmethoden</li><li>Idealerweise Erfahrung in der QM-, Prozess,- Projekt- und Moderationsarbeit sowie erste Erfahrung in der Begleitung von Zertifizierungen</li><li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint, ggf. PowerBI o.ä.)</li><li>Engagement und eine pragmatische sowie ergebnisorientierte Arbeitsweise mit dem Fokus auf Prozesseffizienz.</li></ul>Wir bieten Ihnen...ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet in einem kollegialen und motivierten Team, sowie einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem wertorientierten Unternehmen mit offenem Umgang miteinander. Ferner bieten wir eine Vergütung entsprechend der verantwortlichen Tätigkeit nach den Richtlinien der AVR-Caritas inkl. eine überwiegend vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersversorgung. Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördern wir durch qualifizierte Fort- und Weiterbildung, auch in unserer hauseigenen Hospital-Akademie.Weitere Angebote sind u.a. eine hauseigene Küche (Cafeteria) mit täglich frisch zubereiteten Speisen zu reduzierten Preisen, flexible Arbeitszeitmodelle, Personalunterkünfte, betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Hansefit, Dienstrad Eleasa).Wir streben eine langfristige Zusammenarbeit an, die neben den finanziell geförderten fachspezifischen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Ausbildung Risikomanager:in) auch eine mittelfristige Karriereplanung in einem spannenden Umfeld umfasst.Wir haben Ihr Interesse geweckt?Für weitere Auskünfte und Informationen steht Ihnen Herr Thorsten Beuter -&nbsp;Leiter Personal, Tel.: 0741/241 2218 gerne zur Verfügung.Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen - mit Angaben über Ihr angestrebtes Jahresgehalt und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin - senden Sie bitte in einer PDF-Datei an Herrn Thorsten Beuter (Personalleiter): <a href="mailto:Bewerbungen@VvPH.de" target="_blank">Bewerbungen@VvPH.de</a>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Spital am Nägelesgraben

Tagesklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Landkreis Tuttlingen

Psychiatrische Institutsambulanz Hechingen

Psychiatrische Institutsambulanz Villingen

Psychiatrische Institutsambulanz Balingen

Vinzenz-Werkstätten

Ergotherapeutische Ambulanz

StäB - Stationsäquivalente Behandlung

Hospital-Akademie

Tagesklinik für Psychiatrie und Psychotherapie VS-Villingen

Tagesklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Zollernalbkreis

Psychiatrische Institutsambulanz Albstadt

Psychiatrische Institutsambulanz Tuttlingen

Rupert-Mayer-Schule (Berufsfachschule für Pflege)

Tagesstätte für psychisch Kranke "Licht-Blick"

Sozialpsychiatrischer Dienst

Vinzenz von Paul Hospital gGmbH

Risikomanager:in (m/w/d)

Wir entwickeln und produzieren Antriebslösungen für den wachstumsstarken Heathcare-Bereich und helfen damit weltweit Menschen, die in ihrer Bewegungsfreiheit und ihren Möglichkeiten eingeschränkt sind. Wir wachsen und stellen unbefristet ein: <h2>LEITUNG PERSONAL (80-100%) (m/w/d)</h2> AMT Schmid GmbH &amp; Co. KG88605 Sauldorf-Krumbach<a href="http://www.amt-schmid.com" target="_blank">www.amt-schmid.com</a> jetzt bewerben

AMT Schmid GmbH & Co. KG

LEITUNG PERSONAL (m/w/d)

Die Riess Gruppe hat sich den Weg vom lokalen Unternehmen zu einer Unternehmensgruppe mit einer bedeutenden Stellung im süddeutschen Raum erfolgreich geebnet.Mit über 650 Mitarbeitern und ca. 10.000 verkauften Fahrzeugen pro Jahr haben wir mittlerweile eine Marktverantwortung für Baden-Württemberg und darüber hinaus. Als zertifizierter Verkaufs- und Servicepartner für die Marken Mercedes-Benz, Smart und DAF reichen unsere Standorte vom Neckargebiet über den Zollernalb-Kreis, die Landkreise Rottweil und Tuttlingen bis zum Bodensee und&nbsp;ins Allgäu.Fahrzeuge und die Logistik sind Ihre Leidenschaft? Die Arbeit mit Menschen macht Ihnen Spaß und Sie verkaufen gerne? Dann werden Sie Teil unseres Teams und bewerben sich jetzt bei uns! Im Rahmen einer geplanten Altersnachfolge suchen wir für unseren Standort in Tuttlingenab sofort einen<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Sie verkaufen aktiv und zielgerichtet Ersatzteile, Zubehör und Dienstleistungen der Marken Mercedes-Benz&nbsp;und beteiligen sich an der Erarbeitung von Sonderangeboten und -aktionen.</li><li>Sie vertreten den Teamleiter Lager während Urlaub und Krankheit.</li><li>Sie beherrschen die zielgerichtete Teile-Identifikation, die kundenorientierte Bedarfsanalyse und erstellen Kostenvoranschläge.</li><li>Sie beherrschen die Auftragsabwicklung und die Beschaffungsprozesse des Teilebereichs.</li><li>Sie sind verantwortlich für die zeit- und bedarfsgerechte Bestellung von Teilen und einen reibungslosen Wareneingang.</li><li>Sie führen Inventuren gemäß der gesetzlichen und den IT-technischen Vorgaben durch.</li><li>Sie kontrollieren den Bestand und sorgen für ein optimales Lagerortmanagement.&nbsp;</li></ul><h3>Sie haben:</h3><ul><li>Eine kaufmännische Ausbildung&nbsp;oder eine vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung in der Automobilbranche oder im Teile- und Zubehörverkauf. Gerne geben wir auch Quereinsteigern eine Chance!</li><li>Eine hohe Kundenorientierung, Teamfähigkeit und ein freundliches Auftreten.</li><li>Offen für neue Absatzmärkte, wie z. B. Online-Vermarktung</li><li>Erfahrung in den gängigen&nbsp;IT-Systemen des Lagerwesens.</li><li>Eine gewissenhafte, strukturierte, prozessorientierte und systematische Arbeitsweise.</li></ul><h3>Wir haben:</h3><ul><li>Eine Leidenschaft für den Erfinder des Automobils</li><li>Einen ausfüllenden und abwechslungsreichen Job</li><li>Ein nettes Team und eine ansprechende Arbeitsatmosphäre</li><li>Einen Standort in bester Lage mit sehr guter Erreichbarkeit</li><li>Eine leistungsgerechte Vergütung inkl. moderner Sozialleistungen, wie Bikeleasing</li><li>Interessante Mitarbeiterrabatte rund um die Mercedes-Benz und smart Produkte</li></ul>Wenn dieses Stellenangebot Ihr Interesse geweckt hat, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung!Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Nadja Leisle unter der Telefonnummer 07461 1789-542 zur Verfügung.

Autohaus Riess GmbH & Co. KG

Nachwuchs Teamleiter für Logistik, Teile und Zubehör (m/w/d) Altersnachfolge - Ihre Chance auf eine Führungsposition

GEMEINSAM ZUKUNFT GESTALTEN Bärenthal - Buchheim - Fridingen Irndorf - Kolbingen - Mühlheim und Renquishausen <h2>Stellvertretende Leitung der Finanzverwaltung (m/w/d)</h2> unbefristet, Vollzeit (teilzeitgeeignet) Ihre Aufgaben:•finanzwirtschaftliche Betreuung unserer Mitgliedsgemeinden•Erstellung von Jahresrechnungen•Betreuung umsatzsteuerrechtlich relevanter Bereiche•Zuschusswesen•Anlagenbuchhaltung Ihr Profil:•Bachelor of Arts - Public Management oder gleichwertige Qualifikation•Erfahrungen im Bereich Finanzverwaltung•Kenntnisse mit INFOMA-Finanzsoftware•selbstständiges arbeiten Unser Angebot:•Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten•Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz•Vereinbarkeit von Familie und Beruf•Vergütung bis Besoldungsgruppe A 11 bzw. vgl. TVöD•Angebot eines Jobrad-Leasings Bewerbung an:Jürgen Zinsmayer (Verbandsvorsitzer): <a href="mailto:verbandsvorsitzender@donau-heuberg.de" target="_blank">verbandsvorsitzender@donau-heuberg.de</a> Weitere Informationen:Christoph Niesler (Kämmerer): <a href="mailto:christoph.niesler@donau-heuberg.de" target="_blank">christoph.niesler@donau-heuberg.de</a> Telefon: 07463 837-831 <a href="http://www.donau-heuberg.de/aktuelles/Stellenangebote/" target="_blank">www.donau-heuberg.de/aktuelles/Stellenangebote/</a> Bewerbungsfrist bis 13.09.2024 Gemeindeverwaltungsverband Donau-Heuberg Kirchplatz 2 78567 Fridingen

Gemeindeverwaltungsverband Donau-Heuberg

Stellvertretende Leitung der Finanzverwaltung (m/w/d)

ID#: 3221<h4>Ihre Mission</h4><ul><li>Sie führen disziplinarisch&nbsp;sowie fachlich und unterstützen bei der Entwicklung, der Mitarbeiter innerhalb Ihres Teams</li><li>Die Sicherstellung von reibungslosen Prozessabläufen im Rahmen des Tagesgeschäfts ist eine Aufgabe von Ihnen</li><li>Das Mitarbeiten im Tagesgeschäft wird ebenfalls von Ihnen erwartet&nbsp;</li><li>Sie übernehmen Verantwortung für das Erreichen der Teamziele&nbsp;</li><li>Ebenfalls betreuen Sie die termingerechte Fertigung</li><li>Sie gewährleisten jederzeit einen vollständigen Informationsfluss zur Unterstützung der Fachabteilungsleitung</li></ul><h4>Ihre Talente</h4><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung sowie einschlägige Praxiserfahrung im relevanten Umfeld&nbsp;</li><li>Erste Führungserfahrung von Vorteil</li><li>Kenntnisse in SAP&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie eine hohe Problemlösungsfähigkeit&nbsp;</li><li>Verbindliches, loyales Auftreten&nbsp;</li></ul><h4>Ihre Benefits</h4><ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten​</li><li>30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen​</li><li>Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, fachliche Weiterbildungen u.v.m.</li><li>Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing​</li><li>Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement​</li><li>Verschiedene Kinderbetreuungsangebote – am Hauptsitz in Tuttlingen</li><li>Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote – Angebote unterscheiden sich je nach Standort</li></ul>Ihre Benefits<ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten</li><li>30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen</li><li>Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, verschiedene fachliche Weiterbildungen u.v.m.</li><li>Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing</li><li>Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Verschiedene Kinderbetreuungsangebote (am Hauptsitz in Tuttlingen)</li><li>Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote (Art der Angebote unterscheiden sich je nach Standort)</li></ul>

KARL STORZ SE & Co. KG

Teamleiter Produktion - Laryngoskope (m/w/d)

ID#: 3317<h4>Ihre Mission</h4><ul><li>Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Führung des Teams und unterstützen bei der persönlichen und fachlichen Entwicklung der Mitarbeitenden</li><li>Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung von reibungslosen Prozessabläufen im Rahmen des Tagesgeschäfts und arbeiten operativ mit</li><li>Sie verantworten die Erreichung der teambezogenen Ziele</li><li>Sie gewährleisten einen aktuellen und vollständigen Informationsfluss und entwickeln ein Berichtssystem zur Unterstützung der Fachabteilungsleitung</li><li>Sie schaffen ein Arbeitsumfeld, welches die Ideen und die direkte Mitgestaltung aller Mitarbeitenden fordert und wertschätzt</li></ul><h4>Ihre Talente</h4><ul><li>Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit einschlägiger Praxiserfahrung im relevanten Umfeld</li><li>Erste Führungserfahrung von Vorteil</li><li>Idealerweise praktische Erfahrung in der Medizinbranche</li><li>Kenntnisse in SAP</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie eine hohe Problemlösungsfähigkeit</li><li>Verbindliches, loyales Auftreten</li></ul><h4>Ihre Benefits</h4><ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten​</li><li>30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen​</li><li>Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, fachliche Weiterbildungen u.v.m.</li><li>Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing​</li><li>Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement​</li><li>Verschiedene Kinderbetreuungsangebote – am Hauptsitz in Tuttlingen</li><li>Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote – Angebote unterscheiden sich je nach Standort</li></ul>Ihre Benefits<ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten</li><li>30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen</li><li>Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, verschiedene fachliche Weiterbildungen u.v.m.</li><li>Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing</li><li>Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Verschiedene Kinderbetreuungsangebote (am Hauptsitz in Tuttlingen)</li><li>Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote (Art der Angebote unterscheiden sich je nach Standort)</li></ul>

Teamleiter Produktion - Ureterschäfte (m/w/d)

ID#: 3127<h4>Ihre Mission:</h4><ul><li>Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Führung sowie die Unterstützung bei der persönlichen und fachlichen Entwicklung der Mitarbeitenden innerhalb Ihres Teams&nbsp;</li><li>Sie schaffen ein&nbsp;Arbeitsumfeld, welches die Ideen und die direkte Mitgestaltung aller Mitarbeitenden fordert und wertschätzt&nbsp;</li><li>Die operative Verantwortung und&nbsp;Sicherstellung von reibungslosen Prozessabläufen im Rahmen des Tagesgeschäfts gehört zu Ihren Aufgaben</li><li>Sie arbeiten&nbsp;im operativen Tagesgeschäft mit</li><li>Sie stellen die&nbsp;Umsetzung aller Maßnahmen in Bezug auf Zeit, Kosten, Qualität und Ergebnis sowie die termingerechte Fertigung sicher</li><li>Sie betreuen&nbsp;die&nbsp;Anlagen im Verantwortungsbereich und optimieren Fertigungshilfsmittel</li><li>Die Gewährleistung eines jederzeit aktuellen, vollständigen Informationsflusses und Berichtssystems zur Unterstützung der Fachabteilungsleitung gehört zu Ihren Aufgaben</li><li>Sie arbeiten intensiv und teamübergreifend, speziell mit den Teamleitern aus der gleichen Fachabteilung</li></ul><h4>Ihre Talente:</h4><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im gewerblichen Bereich</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der CNC Fertigung</li><li>Erste Führungserfahrung sowie eine Weiterbildung zum&nbsp;Meister oder Techniker&nbsp;von Vorteil</li><li>Kenntnisse in SAP und MS-Office wünschenswert</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit sowie eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und&nbsp;Schrift&nbsp;</li></ul><h4>Ihre Benefits</h4><ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten​</li><li>30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen​</li><li>Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, fachliche Weiterbildungen u.v.m.</li><li>Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing​</li><li>Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement​</li><li>Verschiedene Kinderbetreuungsangebote – am Hauptsitz in Tuttlingen</li><li>Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote – Angebote unterscheiden sich je nach Standort</li></ul>Ihre Benefits<ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten</li><li>30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen</li><li>Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, verschiedene fachliche Weiterbildungen u.v.m.</li><li>Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing</li><li>Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Verschiedene Kinderbetreuungsangebote (am Hauptsitz in Tuttlingen)</li><li>Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote (Art der Angebote unterscheiden sich je nach Standort)</li></ul>

Teamleiter Bereich CNC (m/w/d)

Beim Landratsamt Sigmaringen ist ab Herbst 2024 die Stelle als Leitung Fachbereich Bildung und Schule (w/m/d) neu zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Der Fachbereich Bildung und Schule übernimmt Schulträgeraufgaben für die fünf beruflichen Schulen und zwei Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentren in Trägerschaft des Landkreises und arbeitet dabei eng und vertrauensvoll mit den Schulleitungen zusammen. Außerdem sind hier das Kreismedienzentrum und die Bildungsregion angesiedelt. Dem Fachbereich sind insgesamt 28 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zugeordnet. Allein in den Jahren 2019 bis 2025 wird der Landkreis fast 140 Mio. EUR in den Bau, die Sanierung und Ausstattung seiner beruflichen Schulen investiert haben. Dies zeigt die besondere Bedeutung, die der Bereich Bildung für den Landkreis einnimmt. Die Sicherstellung und strategische Weiterentwicklung eines modernen Bildungsangebots an den beruflichen Schulen und den Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentren des Landkreises ist daher eine zentrale Aufgabe. Die Leitung setzt sich für die Verbesserung der Bildungschancen von Kindern und Jugendlichen sowie die Vernetzung der Bildungsakteure und Kommunen im Landkreis Sigmaringen ein. Unter der Beachtung der Prinzipien der Wirtschaftlichkeit sorgt sie für die Erfüllung der Schulträgeraufgaben des Landkreises und die Bereitstellung eines zeitgemäßen Medienangebots. Zu den Aufgaben gehören Schulträgeraufgaben, insbesondere&nbsp;<ul><li>Sicherstellung bestehender und Etablierung neuer Bildungsgänge bei den beruflichen Schulen in Zusammenarbeit mit dem staatlichen Schulamt</li><li>Schulentwicklungsplanung, z. B. im Zusammenhang mit der Raumplanung der SBBZ sowie die Umsetzung des Anspruchs auf Ganztagesbetreuung an den SBBZ</li><li>Intensive Netzwerkarbeit mit den Institutionen, Kammern, Arbeitsagentur und freien Trägern im Zuge der aktiven Rolle des Fachbereichs beim Thema Übergang Schule-Beruf</li><li>Beantragung, Abwicklung und Abrechnung von Förderprogrammen, z. B. im Rahmen des DigitalPakts Schule oder der Pflegeausbildung sowie im Kontext der Bildungsregion</li><li>Haushalts- und Investitionsplanung der Schulen und Beratung der Schulen bei der Umsetzung des Haushaltsplanes</li><li>Weiterentwicklung des Digitalisierungskonzepts bzw. der Medienentwicklungsplanung an den Kreisschulen</li></ul>Die Leitung übernimmt Leitungs- und Führungsaufgaben für alle personellen, organisatorischen sowie fachlichen Prozesse und ist für die Aufstellung der Haushaltsplanung und Bewirtschaftung des Budgets des Fachbereichs verantwortlich. &nbsp;Wir erwarten:<ul><li>Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium oder ein Studium zur/zum Diplom-Verwaltungswirt/-in bzw. Bachelor of Arts - Public Management</li><li>Kenntnisse im Haushalts- und Rechnungswesen</li><li>Eine engagierte, an Leitung interessierte Persönlichkeit mit einer selbstständigen und verantwortungsvollen Arbeitsweise und Freude am Gestalten</li><li>Das Geschick, im Bildungsbereich aktive Menschen, Institutionen, Verbände und Vereine zu vernetzen und zu koordinieren und mit diesen zu kooperieren</li><li>Neben einem hohen Maß an Eigeninitiative und Entscheidungsstärke ein souveränes und kommunikationsstarkes Auftreten</li></ul>Wir bieten:<ul><li>je nach Vorliegen persönlicher Voraussetzungen eine leistungsgerechte Bezahlung bis A 14 LBesGBW oder vergleichbare tarifliche Eingruppierung bis EG 14 TVöD</li><li>ein verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet</li><li>eine Führungsposition mit Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen Verwaltung</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie fachliche und persönliche Fortbildungsmöglichkeiten</li></ul>Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen der Dezernent für Finanzen, Bildung, Straßen, Peter Hotz, Tel. 07571 102-3000, gerne zur Verfügung.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie Ihre Bewerbung bitte bis spätestens 22.09.2024 online über <a href="https://karriere.landkreis-sigmaringen.de" target="_blank">karriere.landkreis-sigmaringen.de</a>.

Landratsamt Sigmaringen

Leitung Fachbereich Bildung und Schule (w/m/d)

Beim Landratsamt Sigmaringen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der Leitung des Fachbereichs Migration und Integration (w/m/d) zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Im Fachbereich Migration und Integration sind die Aufgaben der unteren Ausländerbehörde, der unteren Aufnahmebehörde von Geflüchteten und damit auch der Betrieb von Gemeinschaftsunterkünften sowie die Leistungsgewährung nach dem Asylbewerberleistungsgesetz gebündelt. Als weitere Aufgabe wird hier die Integration von ausländischen Mitbürgerinnen und Mitbürgern bis hin zur Einbürgerung bearbeitet. Der Landkreis Sigmaringen betreibt derzeit 6 Gemeinschaftsunterkünfte für Geflüchtete mit insgesamt etwa 600 Plätzen und ist als Ausländerbehörde für rund 17.000 ausländische Mitbürgerinnen und Mitbürger zuständig. Der Leitung obliegt die Organisation und Führung des Fachbereichs mit derzeit 29 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, verbunden mit einer strategischen Ausrichtung und regelmäßigen Fortschreibung der Unterbringungskonzeption. Wir erwarten:<ul><li>ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder ein Studium zur/zum Diplom-Verwaltungswirt/-in bzw. Bachelor of Arts - Public Management, alternativ einen vergleichbaren Hochschulabschluss</li><li>die Fähigkeit zur motivierenden und vertrauensvollen Personalführung</li><li>sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit</li><li>analytisches Denken und Urteilsfähigkeit zur Bewertung komplexer Sachverhalte sowie Entscheidungskompetenz</li><li>Rechtskenntnisse sowie Kenntnisse im Haushalts- und Rechnungswesen</li><li>schwierige Sachverhalte schriftlich wie mündlich klar, anschaulich und präzise darstellen zu können</li></ul>Wir bieten:<ul><li>je nach Vorliegen persönlicher Voraussetzungen eine leistungsgerechte Bezahlung bis A 14 LBesGBW oder eine vergleichbare tarifliche Eingruppierung nach TVöD</li><li>ein verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet</li><li>eine Führungsposition in einer modernen Verwaltung</li><li>flexible Arbeitszeitregelungen, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie fachliche und persönliche Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li></ul>Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen die Dezernatsleitung, Herr Torsten Schillinger, Tel. 07571102-5000, gerne zur Verfügung. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie Ihre Bewerbung bitte bis spätestens 22.09.2024 online über<a href=" karriere.landkreis-sigmaringen.de"> karriere.landkreis-sigmaringen.de</a>.

373 Führungskräfte / Management Jobs in 72501 Gammertingen, Deutschland