Schnell, Einfach & Regional
Nutzen Sie die Reichweite unseres Jobportals zur Veröffentlichung Ihrer Jobs! Mit jobs-im-südwesten.de profitieren Sie von einer schnellen Anlage Ihrer Stellenanzeigen und einer einfachen und übersichtlichen Bewerberverwaltung in Ihrer persönlichen Übersicht.
ab 520€ / Job
Jetzt Ihren Job veröffentlichen
jobs-im-südwesten.de
Die regionale Jobbörse für Ihre Wunschkandidaten
Stellenanzeigen veröffentlichen
Machen Sie Ihre offenen Vakanzen auf unserer regionalen Lösung öffentlich und besetzen Sie so die leeren Stühle in Ihrem Unternehmen. Mit der Stellenschaltung auf jobs-im-südwesten.de profitieren Sie von:
- der Verbindung zu den reichweitenstarken Portalen suedkurier.de und ka-news.de
- einer optimalen Darstellung Ihrer Anzeige auf allen Endgeräten
- der suchmaschinenoptimierten Aufbereitung für Google for Jobs
- dem Versand Ihrer Stelle per JobAgent direkt in das E-Mail-Postfach der Zielgruppe
- der Möglichkeit, Ihr eigenes Bewerbermanagementsystem zu verknüpfen oder
- das JOBS IM SÜDWESTEN-eigene System zu nutzen.
Premiumprofil
Sie wollen ebenfalls auf der Startseite als Top-Arbeitgeber der Region gelistet werden und Ihre Arbeitgeberqualitäten auf einem Premiumprofil teilen? Als Nutzer unserer Flat erhalten Sie:
- die Platzierung als Top-Arbeitgeber auf der Startseite von jobs-im-südwesten.de
- ein Premiumprofil, das Sie mit Bild, Videos, Informationen über Ihr Unternehmen, weiteren Ansprechpartnern und Standorten befüllen können
- die ständige Sichtbarkeit auf unserem Portal als relevanter Arbeitgeber auch wenn Sie aktuell keine Stellen online haben
- die Verbesserung Ihres eigenen Suchmaschinenrankings durch die Verlinkung auf Ihre Homepage oder Karriereseite
1Für Personaldienstleister und Agenturen gelten für unsere Flatrates separate Konditionen. Bitte wenden Sie sich vorab an den jeweiligen Ansprechpartner in Ihrer Region.
Fans gewinnen
Sie haben Probleme damit, Ihre offenen Stellen schnell zu besetzen? Wir helfen gerne. Indem wir damit beginnen, gemeinsam mit Ihnen die Candidate Journey zu analysieren und Ihnen individuelle Handlungsempfehlungen geben. Rufen Sie gerne bei uns an, sodass wir mit einem unverbindlichen Austausch persönlich, telefonisch oder per Videocall starten und an Ihrem Recruitingerfolg arbeiten.
Unser Anliegen ist es, Sie als Arbeitgeber bei Ihren Wunschbewerbern zu platzieren. Damit zukünftige Mitarbeiter glücklich und Ihre Recruiter zufrieden sind.
Regionale Talente
Sie sind auf der Suche nach Fachkräften aus der Region? Wir laden Sie ein, unsere Lebenslaufdatenbank zu nutzen. Als registrierter Arbeitgeber können Sie die Lebensläufe der Kandidaten kostenfrei ansehen und durchsuchen. Sie erhalten Einblick in das reduzierte Bewerberprofil mit Angaben zu Berufs-und Weiterbildungen. Interessante Profile sprechen Sie über Kontaktanfragen schnell und einfach an. Nach Freigabe durch den Kandidaten erhalten Sie vollen Zugriff auf die Kontaktdaten und können sich persönlich mit Ihrem neuen potenziellen Mitarbeiter in Verbindung setzen.
Investieren Sie in Ihre Attraktivität
Schon bevor Ihre Wunschkandidaten zu Bewerbern werden, müssen sie begeistert werden. Wie das geht? Indem Sie kommunizieren! Nutzen Sie authentische Inhalte und Erfolgsgeschichten Ihrer Mitarbeiter für sich. Mit einem gepflegten Premiumprofil im Rahmen Ihrer Flat haben Sie schon den ersten Schritt für einen guten ersten Eindruck gemacht.
Stellenanzeigen einfach gemacht
Aus welchen Elementen besteht eigentlich die perfekte Stellenanzeige?
Duzen oder Siezen –wie spreche ich die Bewerber*innen richtig an?
Wo platziere ich die fertige Stellenanzeige?
Antworten auf diese Fragen und noch viel mehr erfahren Sie in unserem neuen E-Book. Auf 19 Seiten versorgen wir Sie mit Tipps zur optimalen Stellenanzeige, fassen für Sie die Grundlagen des Employer Marketings zusammen und verraten Ihnen auch wo Sie Ihre Stellenanzeige überall platzieren können. Das ganze kostenlos und sofort!.
Kurze Fragen - schnelle Antworten
Gerne beantworten wir alle Fragen persönlich im Gespräch. Sie erreichen uns täglich von 9 bis 17 Uhr.
Wie kann ich aktiv nach Lebensläufen aus der Region suchen?
Aktuell ist diese Funktion noch nicht freigeschaltet. Nach der Freischaltung haben Sie bei Interesse die Möglichkeit, die Lebensläufe unserer Nutzer anzusehen. Wir informieren alle registrierten Arbeitgeber, sobald diese Funktion verfügbar ist.
Was soll ich machen, wenn ich mein Passwort vergessen habe?
Klicken Sie oben rechts auf Login und dann auf "Passwort vergessen?", um ein Neues anzufordern. Das Passwort wird an die E-Mail-Adresse gesendet, mit der Sie Ihren Account registriert haben. Bitte beachten Sie: Die Zustellung des Passworts kann mehrere Minuten dauern.
Wie kann ich mein Passwort oder meinen Benutzernamen ändern?
Loggen Sie sich in Ihrem Account ein und klicken Sie auf den Button "Mein Konto" ganz oben rechts auf der Seite. Nach der Eingabe Ihres bisherigen Passworts können Sie ein neues Passwort oder einen neuen Benutzernamen festlegen.
Wie kann ich eine Stellenanzeige veröffentlichen?
Registrieren Sie sich als Arbeitgeber auf jobs-im-südwesten.de. Loggen Sie sich in Ihren Account ein und wählen Sie in der Navigationsleiste den Punkt "Meine Jobs" aus. Sie können direkt starten und Ihre Stelle/n per Link, als Datei oder nach unserer Vorlage einstellen. Sollten Sie Hilfe benötigen, sind wir gerne persönlich für Sie da.
Was ist ein Top Job?
Der Top Job wird prominent auf der Startseite von jobs-im-südwesten.de angezeigt und im Suchergebnis beim Bewerber hervorgehoben. Er kann in Verbindung mit einer Online Only gebucht werden.
Wo kann ich mein Anzeigenguthaben einsehen?
Loggen Sie sich in Ihren Account ein und klicken Sie in der Navigationsleiste auf den Punkt "Meine Jobs". Falls Sie über Anzeigenguthaben (Credits) verfügen, wird Ihnen dieses unter dem Punkt "Stellenanzeigen-Konto" angezeigt.