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In der bfz Zentrale ist ab sofort die Stelle als Teamassistenz (m/w/d) in Voll- und/oder Teilzeit mit Dienstsitz in München befristet zu besetzen. <ul> <li>Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH</li> <li>München</li> <li>28.02.2025</li> </ul> Aufgabengebiet <ul> <li>Bearbeitung des Postein- und ausgangs</li> <li>Allgemeine Assistenz- und Verwaltungsaufgaben</li> <li>Prüfen von Arbeitsverträgen</li> <li>Terminmanagement</li> <li>Organisatorische Tätigkeiten im Zusammenhang mit Besprechungen</li> <li>Entgegennahme von Telefongesprächen und Auskunftserteilung</li> <li>Ansprechpartner*in für alle büroorganisatorischen Belange der Mitarbeitenden</li> <li>Beschaffungsmanagement</li> <li>Teamübergreifende Projektarbeiten</li> <li>Sachbearbeitungsaufgaben mit SAP/HR</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li> <li>Erfahrung im Office-Management wünschenswert</li> <li>Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägtes Organisationsgeschick</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office</li> <li>Engagement und Kommunikationsstärke</li> <li>Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung sowie Spaß an Teamarbeit</li> </ul> Angebot <ul> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical</li> <li>30 Tage Urlaub, 24.12. &amp; 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen</li> <li>Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien</li> <li>Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung</li> <li>Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre</li> <li>Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe</li> <li>Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken</li> <li>Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus</li> <li>Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.</li> </ul> Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Florian Lecher, Tel.: +49 89 44108-259 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH

Teamassistenz (m/w/d)

Unsere Werte: Verantwortung, Vertrauen, Zusammenhalt und Respekt In der bfz Zentrale ist ab 01.09.2025 ein Ausbildungsplatz zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement in Vollzeit mit Dienstsitz in München zu besetzen. <ul> <li>Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH</li> <li>Zentrale München</li> <li>31.03.2025</li> </ul> Was erwartet dich? <ul> <li>Ausbildungsstart 01. September 2025</li> <li>Eine 2,5- bis 3-jährige Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement</li> <li>Tiefgreifende Einblicke in unsere Fachabteilungen wie Finanzbuchhaltung, Organisation und Personalwesen</li> <li>Eigenständige Übernahme von Verwaltungs- und Sekretariatsaufgaben</li> <li>Umfassende praxisorientierte Wissensvermittlung in erfahrenen Teams</li> <li>Mitarbeit an unterschiedlichen Aufgaben und spannenden Projekten</li> <li>Fachliche Unterstützung durch die Berufsschule (1 bzw. 2 Tage pro Woche in Dachau)</li> </ul> Was bringst du mit? <ul> <li>Mindestens einen Abschluss der Mittleren Reife</li> <li>Grundlegendes Zahlenverständnis</li> <li>Freude am Arbeiten mit dem PC</li> <li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li> <li>Motivation und Zielstrebigkeit</li> <li>Ideenreichtum und Organisationsgeschick</li> <li>Spaß und Interesse an persönlicher Entwicklung </li> </ul> Was bekommst du von uns? <ul> <li>Gemeinsamer Start im Einführungsworkshop</li> <li>Individuelle Weiterbildung &amp; interne Trainings</li> <li>Umfassende Betreuung und Feedbackgespräche während der gesamten Ausbildungszeit</li> <li>30 Tage Urlaub; 24.12. &amp; 31.12 frei und on top die Möglichkeit auf 2 Bonustage</li> <li>Hohe Übernahmequote</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Corporate Benefits</li> </ul> Wie geht es nach der Ausbildung weiter? Nach dem Bestehen deiner Ausbildung kannst du, je nach persönlicher Präferenz &amp; Verfügbarkeit, in unseren zentralen Abteilungen oder unseren Standorten erfolgreich durchstarten. Schau auch gerne bei instagram.com/bfz_zentral vorbei. Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei Florian Lecher unter 089 44108-259. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement

Im bfz Ingolstadt ist ab sofort die Stelle als Bildungsbegleiter/Ausbilder (m/w/d) in Berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahmen in Voll- und/oder Teilzeit mit Dienstsitz in Dachau und/oder Erding zu besetzen. Die Stelle ist vorerst befristet. <ul> <li>Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH</li> <li>Dachau und/oder Erding</li> <li>Bewerbungen jederzeit möglich</li> </ul> Aufgabengebiet <ul> <li>Unterstützung bei der beruflichen Orientierung der Teilnehmer*innen</li> <li>Sozialpädagogische Betreuung und Beratung der Teilnehmer*innen</li> <li>Vorbereitung, Durchführung und Planung von Unterricht</li> <li>Dokumentation des Maßnahmenverlaufs</li> <li>Erstellen von Förderplänen und Berichten</li> <li>Akquise von Praktikums-, Ausbildungs- und Arbeitsstellen</li> <li>Administrative und organisatorische Tätigkeiten</li> <li>Kontakte zu Auftraggebern</li> <li>Mitwirkung bei der Akquisition</li> <li>Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Pädagogik, Sozialen Arbeit</li> <li>Oder: Meister*in, Techniker*in, Fachwirt*in etc.</li> <li>Gerne auch Quereinsteiger*innen (Voraussetzung hierfür: AdA)</li> <li>Teamfähigkeit, Organisationstalent, Sozialkompetenz</li> <li>Freude an der Arbeit mit jungen Menschen</li> <li>Sicherheit im Umgang mit MS Office</li> <li>Pädagogische Erfahrung wünschenswert</li> <li>Freude an der Arbeit mit Jugendlichen</li> <li>Eigeninitiative, Durchsetzungs- und Begeisterungsfähigkeit</li> <li>Sehr gute schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau)</li> </ul> Angebot <ul> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical</li> <li>30 Tage Urlaub, 24.12. &amp; 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen</li> <li>Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien</li> <li>Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung</li> <li>Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre</li> <li>Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe</li> <li>Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken</li> <li>Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus</li> <li>Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.</li> </ul> Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Mona Meyer, Tel.: +49 841 9815-430 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Bildungsbegleiter/Ausbilder (m/w/d) Berufsvorbereitende Bildungsmaßnahmen

Im bfz München ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Ausbilder (m/w/d) Elektronik in Vollzeit mit Dienstsitz in München zu besetzen. Die Stelle ist vorerst befristet. <ul> <li>Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH</li> <li>München</li> <li>Bewerbungen jederzeit möglich</li> </ul> Aufgabengebiet <ul> <li>Vorbereitung, Durchführung und Planung von Theorieunterricht und fachpraktischem Unterricht im Rahmen von Umschulungen in Elektroberufen (hauptsächlich Elektroniker für Betriebstechnik)</li> <li>Betreuung der Teilnehmer*innen</li> <li>Vorbereitung auf Zwischen- und Abschlussprüfungen</li> <li>Gestaltung von Praxisunterrichtseinheiten</li> <li>Austausch mit Kooperationsbetrieben</li> <li>Administrative und organisatorische Tätigkeiten</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium Lehramt an beruflichen Schulen mit Fachbezug Elektrotechnik ODER</li> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Meister- oder Technikerausbildung </li> <li>Ausbildereignung (AdA-Schein)</li> <li>Pädagogische Erfahrung wünschenswert</li> <li>Freude an der Arbeit mit Erwachsenen</li> <li>Eigeninitiative, Durchsetzungs- und Begeisterungsfähigkeit</li> </ul> Angebot <ul> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical</li> <li>30 Tage Urlaub, 24.12. &amp; 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen</li> <li>Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien</li> <li>Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung</li> <li>Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre</li> <li>Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe</li> <li>Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken</li> <li>Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus</li> <li>Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.</li> </ul> Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Gulnas Usupova, Tel.: +49 89 1895529-55 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Ausbilder (m/w/d) Elektronik

Am Standort München starten wir neue Projekte/Kurse für verschiedene Zielgruppen (z.B. Arbeitssuchende, Menschen mit Fluchthintergrund, Jugendliche in der Berufsorientierung). Unser Ziel ist die Integration in den Ausbildungs- oder Arbeitsmarkt. Dafür suchen wir Seminarleiter (i.d.R. mit Schwerpunkt Einzelberatung/-coaching) in Voll- und/oder Teilzeit. Die Stellen sind zunächst befristet. <ul> <li>Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH</li> <li>München </li> <li>Bewerbungen jederzeit möglich</li> </ul> Aufgabengebiet <ul> <li>Vorbereitung, Organisation und Durchführung von Unterricht / Kursen</li> <li>Bewerbungs- und Softskill-Training mit Gruppen</li> <li>Einzelberatung, -coaching und -betreuung von hilfesuchenden, förderungsbedürftigen Jugendlichen oder Erwachsenen</li> <li>Referenteneinsatzplanung in Absprache mit dem/der unmittelbaren Vorgesetzten</li> <li>Verwaltungstechnische und organisatorische Aufgaben, wie z. B. Dokumentation</li> <li>Unterstützung und Beratung der Teilnehmer*innen bei der Akquise von Ausbildungs- und Arbeitsstellen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium</li> <li>Ausbildung zum Coach (w/m/d) o. Ä. wünschenswert</li> <li>Idealerweise Erfahrung im Bereich Personal, Beratung, Training oder Coaching</li> <li>Kommunikationsstärke und Kundenorientierung</li> <li>Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und Erwachsenen</li> <li>Sicherheit im Umgang mit MS Office</li> </ul> Angebot <ul> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical</li> <li>30 Tage Urlaub, 24.12. &amp; 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen</li> <li>Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien</li> <li>Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung</li> <li>Modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre</li> <li>Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe</li> <li>Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken</li> <li>Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus</li> </ul> Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen <a href="https://www.bbw.de/fileadmin/user_upload/Zentrale/Downloads/Personal_und_Sozialbericht_bbw_Gruppe.pdf" target="_blank">Personal- und Sozialbericht</a> Unsere Standorte befinden sich in München Landaubogen 10, Baierbrunner Straße 27-29, Poccistraße 3-5, Schwanthalerstraße 18, Ridlerstraße 73 und sowie in Außenstellen Dachau, Fürstenfeldbruck, Garmisch-Partenkirchen, Fürstenfeldbruck, Landsberg am Lech, Starnberg, Weilheim. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Seminarleiter (m/w/d)

Im bfz München ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Ausbilder (w/m/d) Lager/Logistik in Vollzeit mit Dienstsitz in München zu besetzen. Die Stelle ist vorerst befristet. <ul> <li>Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH</li> <li>München</li> <li>19.03.2025</li> </ul> Aufgabengebiet <ul> <li>Durchführung von Fach- und Stützunterricht</li> <li>Vorbereitung auf Zwischen- und Abschlussprüfung</li> <li>Gestaltung von praxisnahen Unterrichtseinheiten</li> <li>Fachpraktische Unterweisungen in den Werkstätten</li> <li>Vermittlung von fachlichen und beruflichen Grundfertigkeiten</li> <li>Fachpraktische Unterstützung der Teilnehmer*innen im Rahmen von betrieblichen Praktikum- bzw. Qualifizierungsphasen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik ODER</li> <li>Abgeschlossenes Studium Betriebswirtschaftslehre</li> <li>Ausbildereignung (AdA)</li> <li>Pädagogische Erfahrung wünschenswert</li> <li>Freude an der Arbeit mit Jugendlichen/jungen Erwachsenen</li> <li>Eigeninitiative, Durchsetzungs- und Begeisterungsfähigkeit</li> </ul> Angebot <ul> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical</li> <li>30 Tage Urlaub, 24.12. &amp; 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen</li> <li>Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien</li> <li>Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung</li> <li>Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre</li> <li>Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe</li> <li>Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken</li> <li>Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus</li> <li>Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.</li> </ul> Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Gulnas Usupova, Tel.: +49 89 1895529-55 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Ausbilder (w/m/d) Lager/Logistik

CapEx Projektmanager (all genders) Technisches Equipment, Sondermaschinenbau, AnlagenbauVollzeit 40h/Wo., ab sofort Standorte: Friedrichshafen - München - Salzburg - Bielefeld - HybridIHR JOB – MEHR BEWEGEN<ul><li>Identifizierung und Durchführung von Projekten zur Kostenoptimierung von Investitionen (Fokus: Maschinen, Technisches Equipment), hierbei im Detail:<ul><li>Entwicklung von Methoden und Standards zur Generierung von Kostentransparenz für Maschinen / Montageanlagen / Technischem Equipment</li><li>Aufzeigen von Maßnahmen zur kaufmännisch-technischen Optimierung der Kosten für Investitionen durch Änderungen an der Spezifikation</li><li>Erstellen von Kostenkalkulationen mit der wissensbasierten Analyse und Kalkulationsschemata</li><li>Ausarbeitung und Dokumentation alternativer Fertigungs- / Montage-Konzepte inkl. der Abbildung der Kostenveränderungen in den vorgegebenen Strukturen</li><li>Planung und Durchführung von Investitionskosten-Workshops im Team mit unseren Klienten, deren Lieferanten und Kunden mit dem Ziel, die Kosten im Rahmen der Ausschreibungs-, Definitions-, Planungs- und Angebotsphase nach entsprechenden Analysen zu optimieren</li><li>Ausbau und Weiterentwicklung unserer internen Wissensdomäne im Bereich Investitionskostenoptimierung und Operations in unserem Team</li></ul></li></ul>IHRE KOMPETENZEN – MEHR BEWIRKEN<ul><li>Nach technisch orientiertem Studium verfügen Sie über mindestens 4-8 Jahre Praxiserfahrung im Bereich Konstruktion, Fertigungs- / Montageplanung von Fördertechnik, Rohbau- oder Montageanlagen bei einem Planungsbüro, Anlagenbauer, Engineering Dienstleister oder Unternehmensberater</li><li>Alternativ verfügen Sie über Erfahrung in den Bereichen Maschinenplanung, Maschinenbeschaffung, Industrialisierung, Kostenbewertung, Projektierung, Vertrieb oder Einkauf von Investitionsgütern (Maschinen/Anlagen) im automobilen Umfeld und/oder in der Prozessindustrie, idealerweise kombiniert mit Kostenkalkulation oder Angebotserstellung</li><li>Sie kennen den internationalen Beschaffungsmarkt in Ihrem Bereich mit seinen aktuellen Produktionstechnologien vorzugsweise aus dem automobilen Umfeld oder der Prozessindustrie</li><li>Ausgeprägte Dienstleistungsmentalität, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen in einem internationalen Umfeld</li><li>Analytische Fähigkeiten, lösungsorientierte, sorgfältige sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise und Erfahrung im Projektmanagement</li><li>Erste Erfahrungen in Verhandlungssituationen sind wünschenswert</li><li>Hohes Kosten- und Qualitätsbewusstsein, Verhandlungsgeschick und pragmatische Herangehensweise runden Ihr Profil ab</li><li>Mobilität, Reisebereitschaft sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind in der Beratung eine notwendige Voraussetzung</li></ul>IHRE PERSPEKTIVEN – MEHR ERLEBEN<ul><li>Gestaltungsspielraum: Mitdenker, Nachdenker und Vorausdenker. Bei uns können Sie sich einbringen und eigene Ideen verwirklichen</li><li>Gehalt: Leistungsorientiert nach Qualifikation und Berufserfahrung und Erfolg</li><li>New Work: Modernste Arbeitsplätze und flexible Home-Office Gestaltung und selbstständiges Arbeiten</li><li>Unternehmenskultur: Offenes Arbeitsklima mit Spaßfaktor und coolen Firmenevents mit Zeit zum Networking</li><li>Onboarding: Perfekt angedockt mit unserem „ONE T-E“ Programm</li><li>Academy: Mit internen und externen Weiterbildungschancen – immer am Puls der Zeit durch strukturierte Karriereplanung</li><li>On Top: Bike-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Vereinbarkeit von Familie und Beruf, berufsbegleitendes Studium, Sabbatical</li></ul>Nach einem raschen Einstieg in unser erfahrenes Beraterteam, fokussiert auf Operations, unterstützen Sie unsere namhaften Kunden verschiedener Branchen bei der Steigerung Ihrer Wettbewerbsfähigkeit. Wir bieten Ihnen die Chance, mit Ihrem Wissen zum Erfolg unserer Klienten beizutragen und sich professionell weiterzuentwickeln. Sie werden jeweils projektbezogen in Teams mit Kollegen und Klienten aus mehreren Funktionsbereichen (z.B. Produktion, Produktions-/Werksplanung, Einkauf) arbeiten und schnell Verantwortung hinsichtlich der eigenverantwortlichen Abwicklung von Arbeitspaketen mit Klienten Teams übernehmen. Die Basis unserer Zusammenarbeit sind Offenheit und gegenseitiges Vertrauen.Unser Recruiting Team freut sich auf Ihre Bewerbung. Ein Anschreiben ist nicht notwendig – Sie könnten es jedoch als ideale Gelegenheit nutzen, Ihre Motivation darzustellen.Jetzt hier bewerben: <a href="mailto:yourfuture@tsetinis.com" target="_blank">yourfuture@tsetinis.com</a>

Tsetinis Consulting Deutschland GmbH

CapEx Projektmanager (all genders) Technisches Equipment, Sondermaschinenbau, Anlagenbau

Das Team der genua GmbH sorgt für IT-Sicherheit auf TOP-Niveau. Ob es sich um IT-Infrastrukturen im öffentlichen Sektor, in der Industrie, bei KRITIS-Organisationen oder im Geheimschutz handelt: Wir kennen die jeweiligen Einsatzbereiche und bieten ein Portfolio passgenauer IT-Sicherheitslösungen. Unser Anspruch: Als Vordenker die Entwicklung der IT-Sicherheitstechnologie maßgeblich mitzugestalten – insbesondere im Kontext aktueller und zukünftiger Handlungsfelder wie KI, Machine Learning oder Post-Quantum Kryptografie. Wir bieten unseren mehr als 400 Mitarbeitenden spannende Perspektiven in einem Unternehmen mit stabilem Kerngeschäft. Werde Teil unseres einzigartigen Teams. Begeisterst du dich für hochwertige IT-Security Lösungen, und willst du in einem Unternehmen arbeiten, das sich mit viel Herzblut um seine Kunden kümmert – und genauso um seine Beschäftigten? Dann werde Teil unseres Teams an einem unserer Standorte in Kirchheim bei München, Köln, Berlin oder Stuttgart. Eine sichere IT-Infrastruktur zählt zu den zentralen Leistungsanforderungen an zeitgemäß agierende Behörden und Unternehmen. Dabei ändern sich die Bedrohungen ständig. Hier kommt genua als Tochterunternehmen der Bundesdruckerei-Gruppe und enger Kooperationspartner des BSI eine besondere Bedeutung zu. Unser Consulting Team spielt dabei eine zentrale Rolle: Nach umfangreicher Einarbeitung durch erfahrene Kollegen realisierst du für unsere Kunden IT-Sicherheitslösungen - entweder im Team mit Kollegen in großen, langfristigen Projekten oder als genua-Experte beim Kunden vor Ort.<ul><li>Im einfachsten Fall besteht diese Lösung aus der Installation und Konfiguration eines unserer IT-Sicherheits-Produkte</li><li>Häufig ist es jedoch mehr: Bereits in einer frühen Projektphase entwickelst du zusammen mit dem Kunden eine Lösung, die auf Produkten unter OpenBSD, Windows, Linux oder cloudbasierten Produkten besteht</li><li>Oft werden dabei unsere Komponenten in komplexe IT-Infrastrukturen eingebettet, so dass du stets über den Tellerrand schauen und dich mit unterschiedlichen Hard- und Softwarekomponenten beschäftigen kannst. Hier kannst du aus unserer langjährigen Erfahrung mit IT-Sicherheitsprojekten schöpfen und profitierst von deinem direkten Draht zu Product Ownern, Entwicklung und technischem Kundensupport</li><li>Technische Schwerpunkte liegen aktuell auf VPN und Firewall-Lösungen bis Layer 7, der zentralen Administration umfangreicher Netzwerk-Umgebungen sowie der sicheren Fernwartung. Deine Offenheit für neue Technologien und Weiterbildung lässt dich stets mit unseren Produkten mitwachsen und die Zukunft der IT-Sicherheit mitgestalten</li><li>Am Ende wird die Lösung von dir bei unseren Kunden integriert und in den produktiven Betrieb überführt</li><li>Mit deiner technischen und fachlichen Kundenkenntnis gibst du genua-intern wichtige Impulse zur Verbesserung unserer Lösungen</li></ul> <ul><li>Eine solide Basis: Studium der Informatik, Mathematik oder einer anderen technischen bzw. naturwissenschaftlichen Fachrichtung bzw. eine IT-orientierte Ausbildung (z.B. Fachinformatik)</li><li>(Erste) Praxiserfahrung mit Kundenprojekten, als Systemadministrator oder im technischen Kundensupport und eine ausgeprägte Liebe zu Bits und Bytes</li><li>Analytische Stärke: Du bist gut darin, komplexe Systeme zu analysieren und daraus Empfehlungen abzuleiten</li><li>Technische Tiefe: Du bist sicher in komplexen Netzwerkumgebungen, bringst ein fundiertes Unix/Linux-Know How mit, kannst einfache Shell-Skripts schreiben und dir neue Fähigkeiten schnell aneignen</li><li>Begeisterung: Du hast eine ausgeprägte Affinität zu IT-Security und kannst diese auch auf dein Umfeld übertragen</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikation: Du arbeitest gerne im Team und kannst komplexe technische Konzepte sowohl technischen Kollegen als auch nicht-technischen Stakeholdern und Kunden vermitteln</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens ca. C1), gute Englischkenntnisse sind von Vorteil</li></ul>Bewirb dich bei uns - auch wenn du meinst, nicht alles erfüllen zu können, was hier steht. Gemeinsam entfalten wir nach und nach dein volles Potenzial! <ul><li>Umfangreiche Schulungen und Einarbeitung durch erfahrene Kollegen, ein tolles Team und Wertschätzung auf allen Ebenen</li><li>Spannende Perspektiven in einem Unternehmen mit stabilem Kerngeschäft und großem Wachstumspotential</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine betriebliche Kindertagesstätte und eine Kinderferienbetreuung sowie Unterstützung im Bereich Kindernotbetreuung</li><li>Ein Unternehmen, das die Hunde der Mitarbeiter willkommen heißt</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und unser Karriereprogramm „career sprint“ als Eintritt in die Fach- bzw. Führungslaufbahn</li><li>Die Möglichkeit, von Experten zu lernen: Bei uns arbeiten Committer aus unterschiedlichsten OpenSource Projekten</li><li>Unsere GeekWeek: Hier können wir zweimal im Jahr, losgelöst vom Arbeitsalltag, Wissensdurst und Kreativität freien Lauf lassen und eigene Projekte verfolgen</li><li>Gemeinsame Firmenevents, vergünstigte Nutzung von Sport- und Gesundheitseinrichtungen sowie Obst und Getränke</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Nachhaltige Mobilität ist dir wichtig? Uns auch! Wir erstatten deine ÖPNV-Fahrkarte, fördern E-Ladestationen bei dir zu Hause und bieten verschiedene Jobrad-Modelle</li></ul>

Unix / Linux Experte als IT-Security Consultant (d/m/w)

Die Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie (BG RCI) ist ein Teil der deutschen Sozialversicherung. Wir sind ein gesetzlicher Unfallversicherungsträger und zuständig für bundesweit rd. 36.000 Mitglieds­unternehmen, bei denen ca. 1,6 Millionen Menschen arbeiten. Wir beraten und betreuen unsere Mitgliedsunternehmen in allen Fragen rund um den Arbeits- und Gesundheitsschutz. Im Falle eines Arbeitsunfalls oder einer Berufs­krankheit helfen wir den Versicherten mit einer umfassenden Heilbehandlung und Rehabilitation und tragen damit zur bestmöglichen Wieder­eingliederung in das Erwerbsleben und in das Leben in der Gemeinschaft bei.Für unsere Regionaldirektion Südost suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Reha-Managerinnen / zwei Reha-Manager (m/w/d) für den Bereich Unfall für die Betreuungsregion „Südliches Bayern“ (vor­wiegend Regierungsbezirke Oberbayern, Schwaben und Nieder­bayern). Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, diese Tätigkeit in einem Heim­büro in der bzw. in räumlicher Nähe zur Be­treuungsregion auszuüben. <ul><li>in Reha-Management-Fällen aus dem Bereich Unfall die medizinische Rehabilitation sowie alle Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben und zum Leben in der Gemeinschaft umfassend zu planen, zu koordinieren und zielgerichtet aktivierend zu begleiten,</li><li>schwerverletzte Personen und deren Angehörige (ggf. vor Ort) zu beraten sowie die Abstimmung mit Ärzten und Ärztinnen sowie anderen Leistungserbringern im persönlichen Kontakt durchzuführen,</li><li>Pflegeleistungen, Hilfsmittelbedarfe sowie Kfz- und Wohnungshilfe festzustellen,</li><li>die nachgehende Betreuung schwerer­krankter Versicherter durchzuführen.</li></ul> <ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Studiengang Sozialversicherung mit dem Abschluss Bachelor oder die FPO-Prüfung oder einen gleichwertigen Prüfungsabschluss (FH-Diplom oder Abschluss in einem sonstigen akkreditierten Bachelorstudiengang) und eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in der Unfall- oder Berufskrankheiten-Sachbearbeitung</li><li>oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten und zusätzlich eine mindestens fünfjährige Berufserfahrung in einer der Laufbahn des gehobenen Verwaltungsdienstes entsprechenden Tätigkeit im Bereich Rehabilitation und Leistungen,</li><li>ein ausgeprägtes Kommunikationsgeschick sowie einen freundlichen und wertschät­zenden Umgang mit den Gesprächs­beteiligten, auch in schwierigen Situationen,</li><li>ein herausragendes Einfühlungsvermögen und Empathie,</li><li>ein hohes Maß an emotionaler Belastbarkeit,</li><li>analytisches Urteils- und Denkvermögen sowie eine planvolle und zielgerichtete Aufgabenerledigung und Organisations­fähigkeit,</li><li>die Fähigkeit, Entscheidungen im eigenen Handlungs- und Ermessensspielraum zu treffen,</li><li>die Fähigkeit zu Aufbau und Pflege von beruflichen Kontakten mit dem Ziel der Bildung eines kooperativen Netzwerks zum Zwecke des Reha-Managements,</li><li>Team- und Kooperationsfähigkeit,</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Standardsystemen der Informations- und Kommunikations­technik (z. B. MS-Office),</li><li>die Bereitschaft, Ihr Wissen und Können zu erweitern,</li><li>Bereitschaft zum Außendienst und eine gültige Fahrerlaubnis (Führerschein Klasse 3 bzw. B).</li></ul> <ul><li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in einer modernen und dienstleistungsorientierten Verwaltung,</li><li>eine sehr anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem attraktiven und vielseitigen Arbeitsumfeld,</li><li>eine angemessene Vergütung nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrags der Berufsgenossenschaften (BG-AT) bzw. bei Vorliegen der DO- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine Besoldung nach Besoldungsgruppe A11 BBesO,</li><li>die guten Rahmenbedingungen des öffentlichen Dienstes verbunden mit vielfältigen Möglichkeiten, Familie, Pflege und Beruf in Einklang zu bringen (z. B.: flexible Arbeitszeitgestaltung mit bis zu 30 Urlaubstagen im Jahr, flexible Arbeitsformen u a. mobiles Arbeiten und alternierende Telearbeit),</li><li>Deutschland-Jobticket,</li><li>eine begleitende gründliche Einarbeitung sowie die Möglichkeit der späteren bedarfsorientierten Weiterbildung.</li></ul>

Reha-Manager (m/w/d) für den Bereich Unfall

Standort: bayernweit Bewerbungsfrist: 15.02.2025 Max. Vergütungsgruppe: 11 BAT/AOK-Neu Abteilung: Bereich Steuerung Digitalisierung / IT Beschäftigungsart: Vollzeit oder Teilzeit, zum nächst­möglichen Zeit­punkt <ul> <li>Sie unter­stützen die Bereichs­leitung in der Konzeption, im Aufbau und in der Etablierung eines stra­te­gi­schen Portfolio- und An­forderungs­mana­ge­ments sowie bei stra­te­gi­schen Konzept­ent­wick­lun­gen in der Steuerung von Digi­tali­sierung / IT.</li> <li>Die Weiter­ent­wick­lung der Kollaborations­arbeit im AOK-System sowie des Gesamt­projekt­port­folios wird durch Sie voran­getrieben.</li> <li>Zudem über­nehmen Sie Sonder­auf­gaben der (Geschäfts‑)Bereichs­leitung (m/w/d) und arbeiten bei der Er­stellung von Be­ratungs- sowie Ent­schei­dungs­unter­lagen zu.</li> <li>Sie führen Recherchen im Auftrag der (Geschäfts‑)Bereichs­leitung (m/w/d) durch und analysieren relevante Markt­trends im Themen­feld Digi­tali­sierung, IT und Prozesse.</li> <li>Ihnen obliegt die interne sowie externe Kom­mu­ni­ka­tion. Dabei unter­stützen Sie im Gremien­mana­ge­ment und ver­treten den Ge­schäfts­be­reich in internen Gremien.</li> <li>Sie sind in internen Projekten tätig, wie z. B.</li> <ul> <li>Strategisches Personal­ressourcen­management,</li> <li>Koordination des IT-Frei­gabe­ver­fahrens,</li> <li>Erstellen und Nach­halten der Digital­prioritäten der AOK Bayern.</li> </ul> </ul> Sie besitzen <ul> <li>eine ent­sprechende Fach­prüfung im Bereich der gesetz­lichen Kranken­ver­sicherung (AOK-Betriebs­wirt [m/w/d], Kranken­kassen­betriebs- / -fachwirt [m/w/d], F- / B-Prüfung) oder</li> <li>eine ab­ge­schlos­se­ne kauf­männische Fort­bildung oder</li> <li>Sie haben das Duale Studium „Mana­ge­ment in der Ge­sund­heits­wirt­schaft“ oder</li> <li>Sie haben ein Hoch­schul­studium mit einem der folgenden Schwer­punkte erfolg­reich ab­ge­schlossen: Natur­wissen­schaften oder Mathe­matik, Rechts- oder Wirt­schafts­wissen­schaften, Technik oder Ingenieur­wesen</li> </ul> Idealerweise verfügen Sie über <ul> <li>Projekt­erfahrung</li> <li>Erfahrung mit Port­folio­mana­ge­ment im An­forderungs­bereich</li> <li>Selektives Spezial­wissen in den Be­reichen IT und Digi­tali­sierung</li> </ul> Zudem verfügen Sie über sehr gute Deutsch­kennt­nisse in Wort und Schrift (mindestens C1) <ul> <li>Sie er­halten eine den An­for­de­run­gen an­ge­messene Ver­gütung nach BAT/AOK-Neu bzw. DO-Recht.</li> <li>Wir bieten Ihnen eine in­te­res­san­te, ab­wechs­lungs­reiche, eigen­ver­ant­wort­liche Tätig­keit mit viel­ver­sprechenden Ent­wick­lungs­perspektiven.</li> <li>Wir bieten Ihnen viel Ge­staltungs­frei­raum bei Ihrer täg­lichen Arbeit.</li> <li>Wir arbeiten Sie um­fassend in Ihr neues Auf­gaben­ge­biet ein.</li> <li>Freuen Sie sich auf eine kollegiale Arbeits­weise in einem ambi­tio­nier­ten Team.</li> <li>Passend zu Ihrer Work-Life-Balance bieten wir Ihnen eine flexible wöchent­liche Arbeits­zeit.</li> </ul>

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